北京
瑞财经 严明会 7月26日，永辉超市(SH601933)发布对上交所2025年年报问询函的专项回复公告。
年报显示，永辉超市2025年实现营业收入535.08亿元，同比下降20.82%；归属于上市公司股东的净利润为-25.52亿元，亏损额较上年同期进一步扩大10.87亿元。
分季度看，公司第1-4季度分别实现营业收入174.79亿元、124.69亿元、124.86亿元、110.73亿元，实现归母净利润1.48亿元、-3.88亿元、-4.69亿元、-18.43亿元，经营活动产生的现金流量净额分别为5.72亿元、6.35亿元、-0.68亿元、-4.94亿元。
上述数据期间波动较大，且净利润和现金流变动趋势不一致。同时，公司分季度毛利率分别为21.50%、19.82%、19.84%、17.17%，呈下降趋势。
对此，上交所要求永辉超市：结合公司的产品结构、调改情况、定价策略、采购模式、销量变动、成本费用情况、市场竞争格局、同行业可比公司情况等，说明公司2025年各季度营业收入、净利润波动较大的原因及合理性，说明第四季度亏损幅度明显扩大的原因，相关季节性波动是否与同行业可比公司一致，是否存在各类减值或费用等在第四季度集中确认的情形，前期计提是否及时、充分。
永辉超市回应称，公司2025年营业收入波动较大一方面是因为零售行业季节性波动，第一季度由于元旦、春节、元宵等传统假日影响，营收与毛利率均高于其他季度，第四季度由于客流量与客单价均为全年较低水平且传统节假日较少，加之第四季度电商平台促销活动较多，对线下购物有较大冲击，因此第四季度产生的营业收入及毛利率较其他季度有所下降。
另外一方面，2025年公司累计关闭381家门店，其中第一季度至第四季度分别关闭41、186、104、50家门店，因此2025年各季度营业收入呈现下滑的趋势。2025年公司加速战略转型，对标胖东来模式进行门店调改和关闭长期亏损门店，2025年第一季度至第四季度公司调改的门店数量分别为16、76、99、93家
永辉超市表示，由于门店调改需要大量前期费用投入、调改期间歇业也会产生收入损失、开业初期还需投入支援人员补贴及开办费用；而关闭亏损门店也需要支付相应租赁违约金、承担清仓货物、清退人员赔偿损失及资产报废损失，短期内增加了大量的成本费用，2025年根据公司整体转型的需要，随着闭店和调改门店的增加，因闭店和调改带来的一次性损失也呈现逐步增长的趋势，由此造成了季度间利润的波动。
针对2025年因闭店与调改转型造成的公司短期的业绩波动，永辉超市在回复中表示，2026年，公司将采取更为稳健的经营策略。经过2025年大范围的淘汰尾部门店和门店调改，公司总体门店质量得到极大的提升，商品品质和门店服务得到了顾客的认可，调改店的同店销售均有较大程度的增长。截至2026年上半年，公司整体净利润也体现为正增长。公司今年不再进行大范围的闭店和调改，仅进行小范围的二次调改和调优，对业绩影响较小，预计公司经营在经过2026年的休养生息将逐步步入正轨。
财报数据显示，截至2025年末，永辉超市员工人数为49427人，较上年同期79224人减少29797人，降幅37.61%。与启动“胖改”前的2023年相比，员工减少49086人，降幅约一半。
值得注意的是，近日，胖东来官网公布2026年上半年集团人员流失情况。
数据显示，2026年上半年，胖东来共流失员工52人，人员流失率仅0.5%，其中管理层实现零流失。2025年全年，胖东来共流失员工109人，人员流失率仅1.05%，其中管理层流失8人。胖东来披露，2025年集团全业态员工平均到手工资达到8974元，2026年一季度进一步提升至9598元。
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