河北
求人办事，是一门学问。不仅考验人的智商，也考量一个人的情商。求人是否成功，事情难易程度是一方面，而姿态、说话、礼节是否到位，是另一方面。
求人从不是一时的开口求助，而是全程的人品体现。即便对方拒绝，也不要心怀怨恨，毕竟人与人能力不同，不可一样比肩看齐。求人不仅仅要注意求人前，也需要注意事后。下面便是总结的几条求人前后的禁忌，望诸位切忌，切记。
01
不可傲慢。 有些人自以为对方好说话或者关系比较好，便毫无在意对方的感受，甚至带有命令的口吻让对方为自己做事，虽然当时对方没有说什么，但是内心总会难免有所不满，更有甚者以轻慢的态度对待你所求之事。态度诚恳很重要。
02
不可抱怨。 求人之前不抱怨事情的困难，你的抱怨只会给对方增添压力与负担，事还没做，便增添一股无形的屏障。事未成功，也要心怀感恩且不可埋怨对方。人家帮你是情分，不帮你是本分，更何况人家也是尽力了，切勿给别人出力不讨好的委屈感。否则，今后再求他就更困难。
03
不可催促。 用人不疑，疑人不用。你既然信的过对方，并且对方已经答应了，说明对方已经给了你承诺。有困难，他会处理、解决。不能解决的问题，对方自然会再找到你，道明困难所在之处。若长时间无反馈，温和提醒而非质问。你一催促、质问，有时反而会急功近利、弄巧成拙。
04
不做空头承诺。 求人办事，答应别人事后报酬，就不要给空头支票。事前小礼是态度，事后兑现承诺是诚信。无论所求之事是否成功，感谢礼还是要再次送上。不成功，送心意，成功了是兑现承诺。如此，今后再次求人，也会更顺利。
05
不问关系。 别人答应你的事，你只管等待结果就好。不打听经过，亦不打听关系。别人能给你做成，那是人家的本事，至于求什么样的人，什么样的关系，都是人家的秘密。别人能告诉你的，对方会告知，不能告诉你的，你就要闭口不提。你打听他人人脉，只会让对方提防于你。
06
不可多舌。 别人为你做好了事情，这份恩情只需默默记于心中就好，不必逢人就讲，遇人就说。当事人面前偶尔提一嘴代表你没忘恩，但他人面前提及有时候就是变相的炫耀，正所谓，言多必失。你人前的诉说，有时难免会给相助你的人带来不必要的麻烦。
07
不可忘恩负义。 都说人与人之间，没有永远的朋友，只有永远的利益。但千万别永远利益至上。长久且好的关系往往都是因互相尊重、彼此托举而维系的。别人帮了你，就要心怀感恩。在他人有难之时，在自己力所能及的情况下，也要主动回馈。
求人之时看对方，求人之后看自己。 它看的往往不是嘴皮子，而是情商，智商，还有那格局与人心。记住以上几点，愿你：求人之时，皆顺遂通达；帮人之时，皆用心尽力。如此，人脉越广、路越宽。
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