山东
午后的机电修理厂，褪去了车间里的机器轰鸣，多了几分安宁与暖意。一把剪刀、一把梳子、一张普通座椅，简单朴素的几样物件，拼凑出一个特殊的“临时理发铺”。发丝簌簌落下，剪刀开合轻响，伴随着阵阵轻松的闲谈笑语，原本满脸疲惫的工友，片刻之后便精神焕发、眉眼舒展。
执剪人，不是专业理发师，而是运河煤矿机电修理厂党支部书记刘学军。他以一把小小剪刀为纽带，贴近职工、倾听心声，用最朴素、最温柔的坚守，守护着一线工友的安心与舒心。
扎根煤矿一线，从事党支部书记多年，刘学军太懂煤矿工人的辛苦。利用午休、下班后的业余时间义务为职工理发，成了他坚持多年的习惯。没有排场、不讲形式，只为让大伙放松身心、提振状态。握剪的双手沉稳细致，每一次修剪都耐心轻柔。在轻松随意的氛围里，没有干群距离、没有身份隔阂，只剩老友般的唠嗑谈心。工作的委屈、岗位的困惑、生活的烦恼，职工不愿在会议上说、不好意思当面提的心事，都在这二十分钟的闲谈中娓娓道来。理发是载体，交心才是初衷；修剪的是发型，治愈的是人心。
面对职工的倾诉与流露的情绪波动，刘学军从不敷衍说教，只会静静倾听、耐心共情、真诚开导。青年职工小王入职后从事开关维修工作，一度因多次维修达不到预期，陷入自我怀疑，工作积极性明显低落，整日沉默寡言、压力缠身。
一次理发时，刘学军敏锐地察觉到他情绪低落、心事重重。一边细心修剪头发，一边温和开导，不断鼓励他放平心态、潜心钻研、积累沉淀。后续持续跟踪跟进，协调班组技术骨干一对一帮扶、定向带教。
温柔的疏导、持续的帮扶，慢慢抚平了青年职工的焦虑心结。短短一段时间，小王彻底走出情绪低谷，重拾干事底气，工作状态焕然一新。“工作压力大的时候，没人诉说，心里特别压抑。多亏刘书记主动开导我、帮助我，不仅帮我缓解了压力，更帮我走出了瓶颈，真的特别暖心。”小王感慨地说。
不止关爱青年职工，对于老职工的难处，刘学军同样细心体察、件件放在心上。老职工张师傅，前段时间因家中琐事、压力较大，身心疲惫，工作中思想波动明显，注意力不集中，干事提不起劲头。性格内敛的他，习惯性把难处藏在心底，不愿给组织添麻烦。
一次下班后，看着迟迟不愿离岗、神情落寞的老张，刘学军主动邀请他理发放松。在轻松的聊天氛围中，老张终于卸下防备，道出了生活难处和内心焦虑。听完他的倾诉，刘学军耐心安抚情绪、细心开导劝慰，帮他梳理工作与生活的平衡点。
后续日子里，刘学军多次谈心回访、跟进近况，耐心疏导思想波动，主动协调解决实际困难，结合他的身心状态合理调整工作排班，切实为他减负减压。常态化的疏导，让老张慢慢走出困境、卸下包袱，重新以饱满的状态投入岗位。
“职工愿意向我敞开心扉，是对我最大的信任，这份信任，就是我的责任。”这是刘学军常挂在嘴边的一句话。数年朝夕坚守，一把剪刀剪去的是一线职工的疲惫烦忧，没有轰轰烈烈的壮举，只有润物无声的坚守；没有豪言壮语的宣讲，只有日复一日的实干。在职工心中，刘学军早已不只是严谨尽责的支部书记，更是最贴心、最靠谱、最懂大家的暖心“老大哥”。
文/图丨李凯（运河煤矿）
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