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关于闽侯县水务投资发展有限公司2026年公开招聘公告(第三批)
闽侯县水务投资发展有限公司由福州水务集团有限公司与闽侯县振兴一乡村集团有限公司合资设立。现根据业务发展需要，公开向社会招聘人才充实相关岗位，现公告如下：
一、招聘原则
公开、平等、竞争、择优。
二、招聘岗位
招聘岗位录用人员采用项目制用工形式，其劳动合同期限将依据闽侯县排水运维项目的合作期限确定。
三、招聘程序
(一)报名和资格审查
1.公告发布
招聘信息在福建人事人才网、福建省国有企业公开招聘考试报名平台(https://www.fjsrlzy.cn/)公开发布。
2.报名和资格审核
（1）报名时间：2026年7月23日12:00至2026年7月31日16:00。
（2）报名方式：本次考试采取网上报名的方式进行，符合条件的报考人员于报名截止日期前通过福建省国有企业公开招聘考试报名平台(https://www.fjsrlzy.cn/)，按系统要求进行网上报名。
（3）报名材料：符合条件的报考人员需登录报名系统“福建省国有企业公开招聘考试报名平台”(https://www.fjsrlzy.cn/)进行报名。并在报名系统填写个人简历和相关信息，按要求上传报名所需材料。
（4）报名所需材料。
（5）资格初审。
（6）打印准考证。
（7）成绩查询：笔试成绩、综合成绩、公示等均以网页形式发布至福建省国有企业公开招聘考试报名平台(https://www.fjsrlzy.cn/)，请考生在招聘动态、招聘公示上查看。
（二）考试办法
考试采用笔试+面试的方法进行。
1.笔试：笔试按照最终资格审核通过人选数量决定是否开考，若资格审核通过人员符合1:3的则进行笔试，比例少于1:3的，取消该岗位招聘或减少该岗位招聘人数;达到笔试开考条件的，如因现场缺考等原因致使参加笔试人员未达到开考要求的，不影响考试正常进行。设置笔试合格线60分，若该岗位招考人数与笔试合格人数比例超过1:3的，则按照1:3的比例取笔试成绩由高到低进入面试环节，遇同分则全部进入面试，不足1:3的，笔试合格可全部进入面试环节，笔试均不合格的，取消该岗位招聘。
笔试主要考察应聘人员的专业素质、思维能力，具体涵盖岗位专业知识、企业管理基础知识以及书面表达能力等内容。
2.面试：面试采用半结构化面试。若进入面试的考生因个人原因主动放弃则递延笔试成绩下一位进入面试环节。若招聘岗位实际面试人员达到3:1，面试成绩满分为100分，合格线为70分，未达到合格线的予以淘汰。若招聘岗位实际面试人员低于3:1，面试成绩满分为100分，面试成绩低于80分的予以淘汰。
3.结果运用：按照笔试*50%+面试*50%最终成绩从高至低排列确定拟录用人员名单，若成绩并列则取面试成绩较高的候选人，若笔面试成绩均并列再加试面试一轮。
4.考试时间、地点以实际通知为准。
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