接诊发现孩子疑似受侵害却不上报！两名医生被处罚，一人停诊半年，所有医护务必牢记这条法律红线

诊室是未成年人保护的第一道哨点，接诊医生是最先发现伤害的人。但福建安溪两名医师，接诊时察觉未成年人疑似遭受不法侵害，却未履行法定强制报告义务，双双被卫健局通报处罚，其中一人直接暂停执业半年！

家属劝阻、怕医患纠纷、担心多一事不如少一事…… 这些都不能成为瞒报的理由。强制报告不是道德选择，是写进《医师法》的硬性法律责任，今天结合官方通报，把案情、法条、9 类必须上报情形一次性讲清，儿科、妇科、急诊、全科医护全员收藏。

官方通报：两起未强制报告典型案例，处罚结果一目了然

2026 年 7 月 15 日，福建泉州安溪县卫健局发布权威案例通报，两起医护漏报侵害未成年人线索案件均依法追责：

案例 1（情节较重：警告 + 暂停执业 6 个月）

2023 年 11 月，当地医院医师接诊一名未满 14 周岁未成年人，查体发现孩子疑似遭受不法侵害。该医师心存侥幸，既未上报医院医务科，也未拨打公安报警电话，完全未履行强制报告义务。依据《医师法》相关条款，卫健局作出处罚：警告，暂停执业活动 6 个月。

案例 2（情节较轻：书面警告）

2026 年 3 月，另一医师接诊未成年人，同样发现疑似被侵害线索，依旧选择隐瞒不报。综合事件情节、危害后果，给予警告行政处罚。

卫健局明确表态：医务人员身处守护未成年人最前沿，具备天然的伤害识别优势，履行强制报告是法定职责，绝非可做可不做的额外工作。此类瞒报行为会延误未成年人救助时机、导致侵害持续发生，造成恶劣社会影响，今后发现一起、查处一起，绝不姑息。

以案释法：《医师法》明确追责条款，漏报代价不小

很多临床医生不清楚，未上报侵害未成年人线索，直接违反执业法律，处罚有明确梯度：

1.报告义务条款（《医师法》第三十三条）

医师执业中，发现患者涉嫌伤害、非正常死亡，以及法律法规规定需上报的其他情形，必须及时向医疗机构或公安、卫健等部门报告；未成年人疑似受侵害，属于法定强制上报范畴。

2.处罚依据（《医师法》第五十五条第四项）

未按规定上报法定情形：

常规情形：责令整改、给予警告；

情节严重：暂停执业 6—12 个月，直至吊销医师执业证书。

简单来说：只要应报不报，最轻也是警告；若接诊低龄未成年人性侵、怀孕等严重情形瞒报，直接停诊半年起步，严重者吊销执照，断送行医生涯。

临床必背 9 类情形，只要出现，立刻上报公安

依据《关于建立侵害未成年人案件强制报告制度的意见（试行）》，医护接诊时，只要发现以下任意一种疑似情况，无需百分百确认伤害事实，必须第一时间向公安机关报案：

• 未成年人隐私部位、生殖器官存在非正常损伤；

• 未满 14 周岁女孩疑似性侵害、意外怀孕、流产；

• 14 周岁以上女性因性侵导致怀孕、流产；

• 孩子全身多处瘀伤、重度营养不良、意识模糊，疑似家暴、虐待、殴打、被下药麻醉；

• 未成年人因自残、中毒、外伤、麻醉等非正常原因伤残、死亡；

• 儿童被遗弃、长期无人照料看护；

• 未成年人身份不明、失踪、疑似被拐卖收买；

• 发现未成年人被控制沿街乞讨；

• 其他严重损害未成年人身心健康、孩子正面临人身伤害危险的情况。

临床高频误区提醒

不少医生会纠结：家属苦苦哀求、拒绝报警，能不能不上报？

答案：不能。家属意见、家庭脸面、害怕医患矛盾，均不能免除医护强制报告责任。隐瞒不报，所有责任由接诊医师、科室、医院共同承担。

写给全体临床医护：守住诊室 “护蕾防线”

儿科、妇科、急诊、外科、全科是强制报告高发岗位，日常接诊务必做好三点：

1.细致查体，敏锐识别异常

面对未成年人就诊，重点观察不明外伤、精神萎靡、隐瞒病史、陪同人员说辞矛盾等细节，不轻易用 “磕碰、调皮” 简单归因；

2.留存完整病历证据

记录伤情、主诉、陪同人员信息、查体所见，妥善保存检查报告，为后续公安取证提供依据；

3.规范上报流程

院内可先报备医务科，同步拨打 110；医院需建立强制报告登记台账，做到线索全留痕、上报有记录。

医客说

每一次及时上报，都可能阻止一场持续的伤害；每一次视而不见，都可能让孩子长期陷入险境。治病救人不只医治躯体伤痛，更要守住法律底线，用专业与合规，为未成年人撑起保护屏障。

【责编】医客君

【文章来源】医脉通、安溪县卫生健康局官方通报

【图片来源】网络

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