江苏
现因工作需要，按照“公开、公平、公正”的原则，经研究，丁蜀镇拟面向社会公开招聘编外工作人员10名。现将有关事项公告如下。
一、招聘岗位及要求
详见附件1：《2026年丁蜀镇公开招聘编外工作人员岗位简介表》
二、招聘条件
1.遵纪守法，政治合格，品行端正，身心健康。
2.服从工作安排，具有良好的职业道德。
3.有团队协作精神，具备较好的沟通协调能力。
4.年龄、学历、专业及其他要求等详见附件1（https://www.yixing.gov.cn/uploadfiles/202607/19/2026071909111331748093.docx下载）。
三、报名方式和资格审核
本次招聘采用现场报名方式进行。
（一）报名地点：丁蜀镇人民政府603办公室，咨询电话：0510-87438826。
（二）报名时间：2026年7月20日至2026年7月24日（工作日8:30—11:00，14:00—17:00）。
（三）报名资料：
1.填写《2026年丁蜀镇公开招聘编外工作人员报名表》（https://www.yixing.gov.cn/uploadfiles/202607/19/2026071909111366730309.docx下载填写），并提供近期一寸正面半身免冠彩照1张；
2.提供本人身份证、户口簿、学历证、学位证原件和复印件（请务必预先复印好带至报名处）；
3.岗位要求的其他条件证明材料（如护士及以上资格证、退伍证等）原件及复印件。
（四）资格审核：报名人员应诚信报考，如实提交有关信息和材料，凡弄虚作假的，一经查实，立即取消报考资格。
报考人员只能选择一个岗位报名，资格审查通过后，方视为完成报名程序，不得再更改报名信息。资格审查未通过的，在报名截止时间之前可改报其他符合条件的岗位，建议报考人员仔细核对招聘岗位要求及自身条件。各岗位开考比例1：1。
四、考试方式
本次考试由笔试、面试组成。
1.笔试。笔试为闭卷考试，满分为100分。按照笔试成绩从高分到低分按岗位招聘人数最高1：3的比例确定进入面试的人员。
2.面试。面试满分为100分，合格线60分，低于60分的直接淘汰。
3.总成绩计算。笔试成绩和面试成绩按各占40%和60%求和计算总成绩。
4.考试注意事项。报考人员须带好本人身份证参加考试；考场严禁任何形式的作弊行为，一经发现立即取消考试或录用资格；具体考试时间及地点将通过短信和电话方式通知。
五、体检、考察
1.根据报考人员总成绩，按各岗位招聘计划数1：1的比例从高到低确定参加体检人员。总成绩相同的，按面试成绩高低确定；如面试成绩也相同的，则通过加试（面试）确定。
2.体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行，体检费用自理。
3.对体检合格的人员，按照有关程序组织实施考察，根据考察结果，确定拟录用人员。
六、录用
1.经体检、考察合格后，招聘单位确定录用人员名单并办理录用手续，在职人员在办理录用手续前须提供与原单位解除劳动关系的证明材料。所有录用人员按照第三方劳务派遣用工方式，与劳务公司签订派遣合同。约定试用期，试用期满考核合格者，予以留用；不合格者将根据相关规定解除双方的劳动合同。
2.递补。拟录用人员因体检、考察不符合要求或本人放弃而导致招聘岗位缺额的，实行在应聘同岗位人员中按总成绩由高到低依次递补（递补人员总成绩相同的，按照本公告中确定参加体检人员的方式进行递补）。录用手续办理后不再递补。
未尽事宜，由宜兴市丁蜀镇党建工作办公室负责解释。
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