强链铸魂跟党走 融合发展勇争先

本文转自：人民网-中国共产党新闻网

强链铸魂跟党走 融合发展勇争先

——伊利集团党委“六个一”“六带头”先锋领航工程引领企业高质量发展

如何将党的政治优势、组织优势，转化为企业在市场竞争中制胜的核心竞争力，进而转化为推动企业高质量发展的强大动能？

伊利集团将党建工作深度嵌入“从一棵草到一杯奶”的全产业链，创新实施党支部“六个一”、党员“六带头”先锋领航工程。集团党委紧扣“提质增效、示范引领”这条主线，把党旗插在产业链上，把堡垒筑在最前沿，以高质量党建激活新质生产力发展动能，为企业高质量发展注入澎湃的“红色动能”。

筑牢堡垒：从“有形覆盖”迈向“有效覆盖”

面对产业变革新形势，伊利集团党委持续扩大党的组织和工作覆盖，统筹覆盖牧场养殖、研发创新、质量管控、市场流通、绿色生产全链条的97个基层党支部，引导7100名党员全域建功，让党旗在产业链的每一个环节高高飘扬。

集团党委坚持问题导向，优化党建考核评价体系，将数字化转型、核心技术攻关、绿色低碳改造等新质生产力关键指标纳入硬性考核标尺，让党建工作的量化指标更清晰、更科学。在此基础上，推出党支部“六个一”、党员“六带头”先锋领航工程，让党建工作落到“地上”、走向“现场”。

各基层党支部立足产业链业务场景，逐项提出对标改善提案、建立降本节支办法、推出数字化升级举措、培育党员业务骨干、领办书记攻坚项目、打造党建赋能示范案例“六个一”任务。与此同时，面向全体党员亮出带头聚力促发展、带头驰而不息抓落实等“六带头”先锋标准，推动党员在关键岗位挑大梁、在急难险重任务中当先锋。努力实现党建目标与企业发展目标同向聚合、党建任务与生产经营任务同频共振，真正把党的政治优势、组织优势转化为企业攻坚克难、提质增效的强大动能。

向“新”而行：高质量党建赋能新质生产力发展

集团党委以先锋领航工程为纽带，推动组织链、产业链、创新链、人才链深度耦合、同频共振，让党建工作真正成为驱动企业高质量发展的“红色引擎”。

在关键核心技术攻坚的“主战场”，党旗始终高高飘扬。金泽伊利党支部书记牵头推进重点项目，自主研发建成国内首条全电渗析脱盐乳清专用生产线。科研一线党员团队集中攻关β-酪蛋白国产化关键技术，有力提升了产业链的安全韧性与抗风险能力。

在绿色低碳与提质增效的“第一线”，党员先锋模范作用充分彰显。牧场一线，青年党员牵头搭建核心生产指标动态监测体系，科学优化饲喂方案；生产车间，吉林安图伊利党员攻关组完成产线定制化改造，生产效率提升12%，广东伊利党员技术团队搭建风机智能调控联动模型，推动实现污泥趋零排放；研发版块，酸奶事业部创新党支部攻克低温咖啡奶配方壁垒，持续丰富健康乳制品供给矩阵。

枝叶关情：在联系服务群众中彰显时代担当

集团党委深入贯彻党中央关于党建引领基层治理的部署要求，主动拓宽党建社会化服务半径，将企业社会责任与联系服务群众紧密结合，让党旗在服务民生的一线高高飘扬。

依托“伊心向阳”志愿服务品牌，集团党委常态化开展无偿献血、应急科普等活动，并组织党员志愿者深入苏州、呼和浩特、吴忠等多地中小学，为进城务工子女开展心理疏导与成长陪伴，用爱心点亮孩子们的成长之路。与此同时，各属地党支部积极联动社区、行政村开展党建共建，聚焦“一老一小”群体开展暖心帮扶；在极端天气和突发灾情面前，第一时间组织党员队伍支援抢险救灾，以实际行动诠释了“民有所呼、我有所应”的初心使命。

面对新的发展要求，集团党委将持续深化党支部“六个一”、党员“六带头”先锋领航工程，聚焦核心技术攻关、数字化转型、绿色低碳升级等高质量发展的关键环节，不断将组织优势转化为创新动能、产业势能，以全域先锋力量引领企业高质量发展，为推进中国式现代化贡献力量。

（供稿：伊利集团党委）