来源:泛家居圈
7月6日,顶固集创(300749.SZ)发布公告,公司召开第六届董事会第一次会议,顺利完成第六届董事会换届选举。
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新一届董事会正式亮相
根据公告,公司第六届董事会由8名董事组成,任期三年。非独立董事为:辛兆龙(董事长)、王亮、赵衡、LIN YA PING(林雅萍);独立董事为:聂新军、刘湘云、陈伟江;职工代表董事为王倩。
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董事会下设战略、审计、提名、薪酬与考核四个专门委员会,其中审计委员会、提名委员会、薪酬与考核委员会均由独立董事担任主任委员。
高管聘任方面,辛兆龙任公司总经理,王亮担任副总经理(不分管经营业务)及董事会秘书,赵衡担任财务负责人。此外,胡萍获聘为内部审计负责人,陈远强获聘为证券事务代表。
从股东会投票情况来看,辛兆龙以99.92%的得票率当选非独立董事,位居所有候选人之首。赵衡、王亮、LIN YA PING(林雅萍)得票率同样为99.92%。
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高管团队呈现年轻化特征
公开资料显示,辛兆龙,1989年出生,清华大学EMBA硕士学位,历任Audi Canada营销总监、公司工程事业部总经理、常务副总裁;现任中山市政协委员、全国工商联家具装饰业商会青年企业家委员会执行主席等多个社会职务。2023年7月至今担任公司董事、董事长兼总经理。截至公告日,辛兆龙通过第一期员工持股计划间接持有公司股份74.97万股(占公司总股本的0.365%),另于2026年5月6日获授的第二类限制性股票25万股尚未归属。辛兆龙系公司控股股东及实际控制人林新达、林彩菊的女婿,董事LIN YA PING(林雅萍)的配偶。
从年龄结构来看,顶固集创董事和高级管理人员平均年龄为44岁,年龄中位数为41岁。其中,辛兆龙年仅37岁,在公司高管团队中属于年轻力量;而非独立董事LIN YA PING(林雅萍)年仅35岁,是团队中最年轻的高管。值得关注的是,公司终身名誉董事长林新达现年59岁。
薪酬方面,2025年数据显示,终身名誉董事长林新达薪酬为140.05万元,副总经理兼董事会秘书王亮为111.67万元,董事长兼总经理辛兆龙为108.02万元,财务总监赵衡为67.18万元,非独立董事LIN YA PING(林雅萍)为45.27万元,职工代表董事王倩为21.99万元。
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业绩扭亏为盈,战略路径明晰
2025年,顶固集创实现营业收入8.47亿元,同比下降17.51%;归属于上市公司股东的净利润891.06万元,同比扭亏为盈,增长105.09%。分产品来看,定制衣柜及配套家居实现营收4.1亿元,精品五金3.59亿元,定制门窗5787.16万元。
公司提出“内生固本+外延拓新”双轮驱动发展路径,在当前定制家居行业集中度持续提升、上市公司业绩分化格局显现的背景下,顶固集创新一届管理团队的正式就位,标志着公司迈入新的发展阶段。
7月7日,顶固集创股价报收于23.98元,当日下跌3.96%,成交额1.5亿元。
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