著名国学专家段俊平：以“知、仁、勇”修己，赋能新时代企业家

“知者不惑、仁者不忧、勇者不惧”，这句出自《论语·子罕》的千古箴言，是儒家修身立德的核心准则。《论语正义》《申鉴·杂言下》曾对其深度阐释：“君子审物明辨故不惑，乐天知命故不忧，定心致公故不惧。”明晰了君子立身的三重内核：以明辨事理的智慧破除迷茫，以豁达宽厚的胸襟消解烦忧，以大公笃定的初心无畏前行。在儒家体系中，知、仁、勇既是衡量君子品行的核心标准，更是古人毕生追求的人生至高境界。

“君子”是《论语》中反复提及的理想人格。礼崩乐坏的春秋时代，孔子始终期盼世人修身律己、归于正道，以个体品德的升华推动社会风气向善。而“知、仁、勇”，正是成就君子人格的三大核心素养，是修身立世的根本基石。孔子曾谦逊自省，坦言自己尚未完全企及这三重标准，足见其境界之高远。《中庸》亦有言：“知仁勇三者，天下之达德也”，三者相辅相成、缺一不可，被后世誉为孔子“人生三宝”，是贯穿古今的修身准则与成事智慧。

所谓“知”，是学识积淀，更是通透通达的人生智慧。它既包含立足行业、深耕领域的专业学识、职业素养，也涵盖处世立身的人生阅历、思辨能力与全局认知，是从表象洞察本质、从当下预判长远的通透境界。治学做事，从浅层认知到深度参悟，从懵懂摸索到豁然开朗，便是辛弃疾笔下“蓦然回首，那人却在灯火阑珊处”的认知蜕变，是循序渐进、厚积薄发的智慧升华。

所谓“仁”，是修身律己，亦是心怀家国的格局担当。核心内核为“爱人”与“克己”：克己，是恪守底线、自律自省，主动约束私欲、规范言行，坚守立身准则；爱人，是心怀善意、兼济他人，兼具社会情怀与责任担当。同时，“仁”亦含自强之道，唯有自身立身稳固、精进成长，才有能力利他助人、赋能他人、回馈社会。

所谓“勇”，绝非鲁莽莽撞，而是根植于智慧与仁德的笃定果敢。真正的勇敢，从来不是无知无畏的冲动，而是胸有格局、心有底线、脑有智慧的坚定。因深谙事理而笃定不疑，因心怀仁德而光明磊落，故而能坚守初心、坚守原则，面对困境敢于突破，面对诱惑敢于坚守，面对责任敢于担当，始终保持勇往直前的底气与魄力。

知、仁、勇三重境界，互为支撑、层层递进，是古今成事者必备的素养，更是当代人安身立命、干事创业的精神根基。知者不惑，源于终身学习的积淀与通透思辨的智慧。他们不局限于浅层学识，更注重沉淀认知、参悟规律，既能看清世事百态，也能洞悉人生本质，遇事不迷茫、处事不慌乱，始终保有清醒的自我认知，正如“大梦谁先觉，平生我自知”的通透格局。

仁者不忧，源于胸怀大局的格局与超越得失的心境。心怀大爱、志存高远之人，早已跳出个人得失的狭隘桎梏，不纠结于一时成败、一己利弊。他们常怀敬畏之心、忧患之思，始终向阳而生、自强不息，以豁达心态接纳世事，以进取姿态奔赴前路，故而无世俗烦忧、无内心困顿。

勇者不惧，源于渊博的学识底气与宽厚的仁德初心。胸有智慧则处事有方，心怀仁德则立身端正，坦荡无私、信念坚定、能力过硬，自然无所畏惧。这份勇敢，是面对行业变革的从容，是面对发展困境的坚韧，是坚守正道、坚守初心的笃定。

时至今日，孔子的知、仁、勇人生三宝，依旧有着极强的现实价值与指导意义。当下市场经济高速发展，行业迭代加速、竞争日趋激烈，浮躁功利、急功近利的心态时常显现。部分人过度追逐物质利益，忽视了精神修为与价值坚守，缺失长远格局、责任担当与坚守初心的勇气，陷入迷茫焦虑、随波逐流的困境。

而企业家作为市场经济的中坚力量，肩负产业发展、社会赋能、就业带动的重要使命，更需以传统智慧修身律己、校正方向。当下部分创业者、经营者仍存在认知短板：有人固守固有经验、疏于学习迭代，视野狭隘、思维固化，难以应对市场变革，缺乏长远布局的智慧；有人唯利益至上，忽视企业责任，重私利轻公益，缺乏利他之心与社会担当；有人在创业顺遂、取得成绩后，便迷失初心、安于现状，丧失进取魄力，面对行业变局畏缩不前，丢掉了破局创新的勇气。

正因如此，知、仁、勇的传统智慧，成为新时代企业家修身立业、行稳致远的精神灯塔。新时代的企业发展，早已不止于规模扩张、利益增长，更考验经营者的格局、智慧与担当。以“知”精进自我，持续迭代认知、深耕专业、洞察趋势，方能精准把握行业机遇、破解发展难题；以“仁”涵养初心，坚守商业底线、践行社会责任、善待员工客户，方能凝聚人心、行稳致远；以“勇”砥砺前行，敢于创新突破、坚守正道初心、扛起时代责任，方能在变局中开新局、在挑战中谋长远。

知以明志、仁以立身、勇以成事。知、仁、勇三者，是新时代企业家不可或缺的核心素养，也是企业长久发展的精神内核。唯有深耕学识、坚守仁德、永葆勇毅，方能锤炼过硬格局与能力，摆脱发展迷茫、突破成长瓶颈，真正扛起实业兴邦、赋能社会的时代重任，在时代浪潮中坚守初心、深耕不辍，实现企业价值、社会价值与人生价值的同频共振。

段俊平先生在耶鲁大学商学院做主题演讲

段俊平：著名国学专家、著名书法家、知名管理学者，香港城市大学（东莞）客座教授、香港城市大学管理学博士、香港中文大学管理学硕士、京麓书院创始人、民建中央文化委委员、民建北京海淀文化委主任、曾被评为“中国百名最有影响力专家”。长期致力于中国传统文化研究与创新，倡导将东方管理智慧与现代管理科学相结合，创立了独具特色的“中国化管理”新儒学应用理论，深受学术界与企业界的高度认可。在国内外300多种学术期刊和杂志发表数百篇论文，其中多篇文章被选为议论文范文，入选中小学选修课本及中考试题。著作《企业幸福力》、《传承的力量》、《大道行简》、《中国管理往事》、《从卓越到中庸》等中国化管理专著，多次成为年度畅销管理类图书，影响深远。