在游戏行业裁员潮愈演愈烈的当下,任天堂却始终独善其身,仿佛另一个世界。前美国任天堂总裁雷吉·菲尔斯-埃米近日在纽约大学演讲时,揭开了这家百年老铺的“反裁员”哲学。
![]()
雷吉回忆,在他任职的2006至2019年间,公司从未将大规模裁员作为选项。“我们思考的是如何对待人——我们从不希望通过裁员或批量清退来解决问题,这不在我们的DNA里。”他举例道,当年Wii U市场表现惨淡,时任社长岩田聪没有选择裁掉任何一名员工,而是自己主动削减了50%的薪资,并持续了五个月。
![]()
岩田聪当时坚信,裁员会摧毁员工的士气,从而削弱公司制作优秀游戏的能力。正是这种“以人为本”的信念,让任天堂在血雨腥风的行业周期中稳住了团队,并接连打造出Switch、《塞尔达传说:王国之泪》等现象级产品,同时将旗下IP成功扩展至电影等更广领域。
特别声明:以上内容(如有图片或视频亦包括在内)为自媒体平台“网易号”用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.