2027财年H-1B首轮抽签已经结束,美国移民局(USCIS)也已陆续发放所有中签通知,4月1日至6月30日是为期90天的递件窗口期。能中签H-1B确实是件值得开心的事,但蒋百庚律所想提醒各位中签的朋友,中签并不等于最终能获批,这90天的递件准备,才真正决定着申请能不能成功。
很多人觉得90天时间很充足,其实不然。劳工条件申请(LCA)是递件前必须完成的关键步骤,正常情况下审批需要7到14个工作日,要是赶上申请高峰期,时间还会更长。只有等LCA批下来,才能着手整理I-129申请表和其他相关材料;而且材料提交后,普通审理一般要3到6个月。所以,中签后一定要马上启动LCA申请,别想着拖延。
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从2026年开始,USCIS已经全面使用AI辅助审核,还会结合多个政府数据库做交叉核对,比如Evidence Classifier这类工具,会自动整理、标记申请材料,再和其他数据库比对信息。这就意味着,申请材料里哪怕有一点小问题、数据对不上,或者表述有漏洞,都可能被系统立刻发现,要么要求补件(RFE),要么直接拒批。下面这三点核心的一致性要求,大家一定要重点留意、严格做到:
第一,注册时填的信息和正式递件的信息必须完全一致。职位名称、薪资标准、工作地点这些核心信息,在电子注册时就已经录入系统,提交I-129申请表时不能有任何实质性改动,要是中签后随便调整岗位或薪资,拒批的风险会非常高;第二,必须用2026年2月27日发布的新版I-129表格(版本号02/27/26),USCIS早就明确说了,4月1日起只收这个版本,用旧版表格的申请会直接被退回来;第三,LCA和I-129申请表的信息要完全对得上,LCA上核定的薪资、工作地点、SOC职业代码等,都要和I-129表以及相关证明材料保持一致,不然很容易被AI系统查出来,影响申请进度。
自从2026年AI辅助审查全面推行后,H-1B申请的获批难度明显变大了,主要有两个方面的体现。一方面,补件(RFE)的比例大幅增加,根据行业统计,2025财年H-1B的整体补件率大概是23%,而2026年以来这个比例一直在上升,就连以前觉得“没问题”的常规申请,也经常会收到补件通知。业内律所也说,现在补件已经不是少数有问题的案件才会遇到的情况,就算是准备得很充分的优质申请,也会面临比以往更严格的审查。另一方面,AI系统对信息不一致的敏感度,是人工审核比不了的,它审核速度快,还不会漏掉任何细微的表述差异,能快速比对多个数据源,准确核实信息真假、薪资是否达标,以及申请人过往的移民记录等。所以,在处理今年的申请案件时,我常跟客户说,提交材料前一定要至少核对两遍——多花几天时间把材料磨细致,总比因为一个小漏洞导致申请失败强。
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大家最关心的10万美元附加费,并不是所有申请人都要交。最近很多申请人都在问这个问题,结合USCIS发布的实施指南:这笔费用只针对2025年9月21日之后提交的新H-1B申请,而且申请人必须同时满足两个条件——目前在美国境外,并且需要办理签证签发和首次入境。对于大多数在美国境内,以F-1 OPT身份申请境内身份转换(Change of Status)的朋友,是可以免交这笔费用的;另外,H-1B延期、申请修改以及雇主变更的申请,也不需要交这笔钱。还有一个提醒:加急审理(Premium Processing)的费用,从2026年3月1日起已经涨到2965美元,要是想申请加急,一定要用新版I-907表格,并且交够费用,不然申请会被退回。
中签之后,大家一定要重视这几件关键事,律所给中签的朋友提几点实在建议:赶紧启动LCA申请,别等备齐材料再动手,早启动早审批,能避开高峰期延误,后续也更省心;仔细核对注册信息与递件信息,职位、薪资等核心内容哪怕小改动,也要先和律师沟通,评估风险,别因信息不符耽误事;务必用对新版I-129表格(版本号02/27/26),旧版会直接退回,千万别马虎;建议找专业移民律师团队帮忙,现在AI审核,材料既要人看懂,更要系统能识别,经验足的律师能把控风险、优化递件方案,帮大家提升获批概率。
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