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根据日本厚生劳动省在2026年4月8日发布的最新调查数据,考虑到物价上涨因素后,日本劳动者的实际工资在今年2月比去年同期上涨了1.9%。这个涨幅不仅超过了经济学家之前预测的1.3%,也是2021年以来的最大增幅。日本厚生劳动省的官员表示,加薪的趋势正在各个行业和不同规模的企业中不断扩大。
根据日本最大的工会联合会“Rengo”在3月下旬发布的数据显示,截至3月23日,工会已经争取到了平均5.26%的工资增长,其中正式员工的基础工资上涨幅度比去年还要高。Rengo的会长芳野友子在新闻发布会上说,劳资双方就“对人投资”的重要性达成了共识,经过认真谈判,已经连续第三年确保了超过5%的高水平答复,开局非常强劲。日本央行行长植田和男多次强调,形成“工资涨、物价也跟着温和涨”的良性循环,是实现货币政策正常化的核心前提。他在2026年3月的国会发言中表示,日本的潜在通胀率正在稳步向2%的目标靠近,预计在2026财年下半年到2027财年之间就能达到这个水平。
从拿到手的工资来看,2月份日本劳动者的人均名义现金工资总额同比增长了3.3%,比市场预期的2.7%要高,并且已经是连续第50个月保持增长。其中,基本工资部分上涨了3.3%,创下了33年零8个月以来的最高纪录。如果再看一个更核心的指标,剔除加班费和奖金、只看全职员工稳定收入的话,2月份日本名义工资同比上涨了3.1%,这也是自2016年有统计以来的最大涨幅。这些工资数据之所以表现强劲,主要得益于2025年春季劳资谈判中达成的加薪成果,以及劳动力市场供不应求、企业为了留住人才不得不提高待遇等因素。
实际工资能够实现这么大幅度的正增长,除了名义工资在涨之外,另一个重要原因是物价涨幅的缩小。用于计算实际工资的消费者物价指数在2026年2月同比只上涨了1.4%,比2025年下半年2%到3%的水平明显回落。不过需要说明的是,物价涨幅变小在一定程度上是因为日本政府冬天实施了水电费补贴,人为压低了电费和燃气费。日本厚生劳动省的负责人也提到,如果中东局势导致油价上涨的影响显现出来,那可能要等到3月以后,现在还说不好实际工资接下来会怎么走。有分析人士警告,随着政府补贴逐步取消,再加上国际能源价格因为中东局势紧张而有上行压力,日本的通胀水平未来几个月可能会再次抬头。这意味着当前实际工资明显增长的局面可能只是暂时的。
在这些数据公布之后,金融市场对日本央行加息的预期迅速升温。投资者押注日本央行在4月28日货币政策会议上加息0.25个百分点的概率已经上升到大约60%。日本央行前执行董事水野雅明公开表示,从现在的经济指标来看,央行在4月采取行动的可能性很大。尽管中东局势等地缘政治风险带来了不确定性,但日本央行在2026年3月的政策会议后并没有下调对地区经济的判断,市场普遍把这解读为加息的前奏。
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