招商证券突破7500亿元，人均年薪超50万元

文/瑞财经 许淑敏

潮涌海阔风帆劲，奋楫逐浪天地宽。

这是招商证券董事长霍达在2025年报写下的致辞。

对于招商证券交出的答卷，霍达较为满意，并且期待着更强劲的发展。

现年58岁的霍达，自2017年5月起担任招商证券董事长、执行董事，至今已近9年时间。

2025年，霍达有个职位变化挺有意思。2022年3月至2025年3月，他曾卸任了招商证券首席信息官，但2025年11月，他又重新就任公司首席信息官。

另外，霍达的左膀右臂也变了。朱江涛自2025年6月起任招商证券总裁、执行董事、香港联交所授权代表，而副总裁张兴、王治鉴也是新聘任的。

2025年，招商证券董事、高级管理人员共计离任4人，包括总裁吴宗敏、副总裁张浩川、非执行董事刘辉、非执行董事刘威武。

无论人事如何调整，霍达都带领招商证券走过了整个“十四五”期间。

据他透露，“十四五”期间，招商证券平均营业收入228.7亿元，平均净利润102.4亿元，分别较“十三五”提升44%、58%；净利润两创新高、三破百亿，利润站稳百亿大关；净利润率、业务及管理费用率在综合型大券商中保持领先。

截至2025年底，招商证券资产总额突破了7500亿元，达7534.77 亿元。

而过去一年，招商证券经营稳健业绩攀升，利润创出历史新高。

财报显示，2025年，招商证券实现营业收入249.7亿元、同比增长20%，实现利润总额140.8亿元、净利润123.2亿元，同比分别增长25%、19%，双双创下历史新高。

分业务来看，招商证券收入有了一些调整与不同。

一是财富管理和机构业务营收占比已经超五成，成为业绩的关键牵引。

2025年，招商证券财富管理和机构业务收入138.25亿元，同比增长35.1%，占营业收入比例为55.36%。

在各业务当中，招商证券财富管理和机构业务收入增速最高。对比之下，投资银行业务、投资管理业务、投资及交易业务，营收增幅分别为20.27%、3.29%、9.56%。

二是投资管理业务、投资及交易业务及其他业务分部收入，占比均减少了。

2025年，招商证券投资管理业务、投资及交易业务及其他业务分部收入分别为9.54亿元、69.40亿元、22.22亿元，占营业收入比例分别为3.82%、27.79%和8.90%，同比分别减少0.6个百分点、2.53个百分点、3.27个百分点。

分成本来看，招商证券财富管理和机构业务营业支出占比提升也较快。

2025年，招商证券营业总支出109.31亿元，同比增长13.12%。

其中，财富管理和机构业务分部营业支出67.83亿元，同比增长26.94%。这一分部营业成本占比高达62.05%，而上年同期为55.3%。

另一边，招商证券投资及交易业务营业成本有所下滑。2025年，其实现投资及交易业务分部营业支出16.47亿元，同比下降18.95%。

正如瑞财经之前所说，过去的2025年，霍达一直坚持降本增效。

比起营收增幅，营业支出增幅会更低一些。

2025年，业务及管理费105.18亿元，同比增长8.97%。其中职工工资为55.67亿元，同比增长12.3%。

截至2025年底，招商证券在职员工的数量合计12792人，较上年末减少了669人。这与2025年上半年减少1292人的节奏不同，下半年有人员回补了。

Wind数据显示，2025年，招商证券人均薪酬为53.13万元，较上年的46.94万元上涨了13.18%。

管理层方面，2025年，招商证券董事和高级管理人员从公司获得的税前报酬总额合计1350.7万元。

同期，招商证券关键管理人员报酬为1494.65万元，同比下降16.47%。

其中，董事长霍达薪酬为228.1万元，同比下降7.76%，总裁朱江涛年薪为137.12万元。

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