从中关村论坛，看科技成果转化路径与实践

中国网讯（记者 王瑞芳） 3月28日，由中国产学研合作促进会指导，千校万企协同创新平台、北京大学科技开发部、北京理工大学技术转移中心、中关村建投、百嘉新创联合组织的2026中关村论坛年会千校万企协同创新大会在北京举行。院士、校长、企业家与投资人齐聚一堂，共同探讨一个困扰中国产学研界多年的命题：科技创新与产业创新如何深度融合？从实验室到生产线的“关键一公里”该如何打通？

成果转化为何难破供需鸿沟？

2025年，我国共授权发明专利97.2万件，连续多年位居全球首位。一边是高校每年产出的海量科研成果，另一边是企业对关键核心技术的迫切需求。两者之间的巨大落差，正是成果转化“最后一公里”难以逾越的真实写照。

成果转化之难，究竟难在哪里？在本次大会的主旨报告中，中国工程院院士、东南大学校长孙友宏点出了关键内因：真正可转化、高价值的成果供给不足。不少专利基于职称评定或课题结题而产生，后续研发投入不足，实用性大打折扣。更深层的问题在于，长期以来高校评价体系中，专利数量与职称评定等关键环节直接挂钩，申请量成为硬性考核指标，而转化成效却缺乏应有重视。在此导向下，真正立足产业需求、具备市场价值的成果产出有限。

如果说内因是成果本身不好转，外因则是转化路径不够畅通。一方面，高校成果转化机制尚不健全，知识产权评估定价缺乏统一标准，交易流程繁琐，金融支持力度不足，高校与企业之间缺少有效的沟通平台，供需对接难以顺畅进行。另一方面，转化主体能力不足也是一大堵点。长期以来，高校成果转化陷入两难困境：要么教授直接下场创业，既分散科研精力，又面临极高风险；要么以技术转让形式推进，后续产业化进程容易与原创团队脱节。

面对这个情况，企业在承接高校成果方面，也就面临不敢接、不愿接的困扰。企业有真实的技术需求，但这些需求往往以工程化、市场化的语言呈现，难以直接转化为科学家能够理解并攻关的科学问题。同时，早期成果技术成熟度低、转化风险高，企业不敢投、不愿投，缺乏承接的意愿和能力。企业与高校供需两端，缺少的正是能够弥合鸿沟的“翻译官”和“摆渡人”。

政策驱动与多方协同

面对这一困局，国家战略层面正在给出明确方向。科技创新与产业创新深度融合，关键在于建立以企业为主导的产学研合作新机制。2026年3月，教育部在国务院新闻办公室发布会上明确宣布：将科技成果转化绩效指标纳入“双一流”建设成效评价、学科评估、高校教师职称评审，建立多维度、科学化的高校科技成果转化效能评价体系，定期发布高校科技成果转化效能指数。这意味着，成果转化从过去的“软指标”变成了“硬约束”。一些高校已先行先试，设立科技成果转化职称序列，以转化成效论英雄，有效激发了科研人员的积极性。

政策的转向为成果转化提供了外部驱动力。但真正打通“关键一公里”，还需要系统化的解决方案。在本次大会上，千校万企协同创新平台正在探索多维协同的服务模式，从多维度同时发力，推动科技创新与产业创新深度融合。

一、以企业为主导，破解成果质量不高困境

针对高校成果质量不高、与市场脱节的问题，国家层面明确提出建立以企业为主导的产学研合作机制，让企业成为创新需求的主体，这正是发展新质生产力的核心要求。正如中国产学研合作促进会常务副会长雷朝滋在大会上强调的，“产学研深度融合的核心是企业主导，本质上是市场主导、市场导向。企业必须先成为投入主体，再成为成果运用主体，最终成为真正的创新主体。”

在这一理念指导下，千校万企协同创新平台正在探索搭建“企业出题、高校答题、市场阅卷”的闭环机制，平台运营单位百嘉新创正在探索联合区域政府，以揭榜挂帅等形式将产业一线的真实需求转化为科研课题，针对企业提出的真问题，组织高校基础研究力量开展联合攻关，这一机制正是科技创新与产业创新深度融合的生动体现。

二、建立创业合伙人机制，破解“不会转、不敢转”难题

教授不会转的困境如何破局？一种行之有效的解决方案正在兴起：为科学家配备专业的创业合伙人。让科学家回归实验室，专注从0到1的突破；让创业合伙人负责从1到100的转化。正是基于这一洞察，千校万企协同创新平台运营方百嘉新创正在着手建设创业合伙人库，汇聚一批既懂技术又懂市场的复合型人才和龙头企业，以“科学家+CEO”的双长制模式，推动科技创新与产业创新深度融合的新范式。截至目前，百嘉新创通过技术经理人培养，汇聚超过300名产业界、投资界专业人员，通过匹配为高校成果产业保驾护航。

三、搭建场景中心+提供耐心资本，让创新主体敢转化、愿转化

针对企业不敢投、不愿投早期成果的难题，通过“场景验证”和“资本加持”双轮驱动，有效降低企业转化高校成果的风险。

一方面，百嘉新创依托千校万企协同创新平台，与区域政府合作建立场景中心，为科技成果提供落地应用的真实场景。场景中心汇集产业一线的实际应用需求，让科研成果在真实环境中验证、迭代、完善，提升技术成熟度，降低企业承接的不确定性。另一方面，与区域产业基金合作，为科技成果转化提供耐心资本支持，着眼于成果的长远价值，陪伴其走过从技术验证到市场验证的漫长周期。

场景与资本的双轮驱动，让好成果不再局限于实验室，也让企业敢于承接、愿意承接，真正实现从科技创新到产业创新的价值闭环。

（四）智能体+技术经理人双重枢纽，破解供需错位难题

供需两端话语体系不同、对接不畅，谁来当“翻译官”？AI技术和专业人才正在形成双重驱动枢纽。依托千校万企协同创新平台的高校科研资源优势，运营方百嘉新创开发了供需对接智能体，运用自然语言处理和知识图谱技术，将企业的工程化需求自动转化为科学问题表述，同时在海量高校成果中进行智能匹配，大幅提升供需对接的效率和精准度。

与此同时，在本次大会上，千校万企协同创新平台发布了千校万企·赋能技术经理人计划，计划全年培养不少于500名技术经理人，打造一批创新链条上的“翻译官”，一端连接企业的真问题，一端对接高校的硬科研。AI智能体负责效率，技术经理人负责深度。两者协同，让“企业出题、高校答题”从理念变为现实，为科技创新与产业创新深度融合提供坚实保障。

科技成果转化的新探索

百嘉新创依托运营的千校万企协同创新平台，正在将多维协同的服务模式从理念推向实践。据平台执行秘书长吴文亚介绍，截至目前，千校万企平台已汇聚技术研发需求超3500项、成果4700余项，覆盖高校500余所、企业超2000家，成功帮助一批企业对接高校解决了技术研发难题，转化了一批重大科技成果。

创业合伙人、供需对接智能体、场景中心+耐心资本，三大服务板块相互衔接、协同发力，形成从实验室到生产线的全链条赋能体系。让企业的真需求牵引科研方向，让科研成果在产业一线创造价值，最终转化为推动高质量发展的新质生产力。中国产学研合作促进会会长王建华对于千校万企协同创新平台的探索实践也表示了充分的认可，王建华表示，千校万企平台持续深耕校企合作领域，不断完善服务体系、优化对接机制，搭建起全链条、全方位、多层次的协同创新服务网络，积极推动科技成果转化，切实解决了高校科技成果落地难，企业技术升级难的双向痛点，助力了区域经济创新发展。

作为千校万企协同创新平台的运营方，百嘉新创正在用实际行动践行“链接技术、服务创新”的使命。通过整合高校优质科创成果与产业端需求，搭建高校、科研团队与市场、企业之间的对接桥梁，让每一份科研成果都能找到产业归途，让每一次产业创新都能获得源头活水。这，既是千校万企协同创新平台的宗旨，也是实现科技创新与产业创新深度融合、发展新质生产力的有效路径。