北京
人民网西宁3月26日电 (马可欣)本网从青海省政府新闻办3月26日召开的“办好民生实事 增进民生福祉”主题系列发布会——2026民生实事专场获悉，2026年青海将依托促进就业工作议事协调机制，凝聚各方合力，围绕全省城镇新增就业6万人、农牧区劳动力转移就业106万人次的目标，拿出实招硬招、狠抓落地见效，全力确保年度目标如期完成。
青海将以“春风行动”“民营企业服务月”等“12+N”公共就业专项招聘活动为抓手，紧盯用人单位和城乡劳动者“两端”需求，构建“线上+线下”“常态化+特色化”的招聘服务体系，打造“15分钟”就业服务圈，引导各类用工单位深入村社、产业园区，高频次举办“小而美、专而精”的专场招聘活动，预计全年组织开展就业服务活动300场次，发布招聘岗位信息不少于20万个。
同时，将把稳定经营主体作为稳就业关键，深入落实稳岗返还、社保补贴、技能培训补贴等惠企政策，大力推行“免申即享”“直补快办”等服务模式，持续优化补贴兑现流程，让政策红利精准直达企业。完善重点企业用工服务保障机制，依托人社服务专员，落实“一企一策”服务举措，常态化开展访企探岗，助力企业稳岗扩岗，从源头上稳住就业存量。
2026年，青海将通过强化政策支持、优化就业服务、搭建对接平台、打造劳务品牌、开展“点对点”劳务输送等举措，千方百计拓宽城乡劳动者就业门路。特别是针对高校毕业生这一重点群体，将优化实名制管理，落实“1131”服务举措，广泛归集政策性岗位，支持高校毕业生参加就业见习、“三支一扶”项目，做好“组团式”就业服务，助力高校毕业生实现高质量就业。
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