聚焦企业出海关键议题｜通程律所举办涉外法律事务专题分享活动

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FOREIGN-RELATED LEGAL EXCHANGE

为进一步提升青年律师涉外法律服务能力，回应中国企业“走出去”过程中的现实法律需求，近日，通程律所举办涉外法律事务专题分享活动。本次活动围绕中国香港法律尽职调查以及马来西亚劳动法、公司注册与直播电商合规等实务议题展开，内容紧贴企业跨境投资、经营管理与风险防控场景，具有较强的实务指导意义。本次活动还特别设置了圆桌会谈形式，在一问一答之间更加还原了普通法系与大陆法系的实践异同，促成法律思维的全面升级。

本次分享聚焦企业出海过程中的重点法域与高频问题，不仅从制度层面对相关法律规则进行了系统梳理，也结合律师实务对常见风险点与服务路径进行了深入分析，充分展现了涉外法律服务在企业国际化经营中的专业价值。

一、立足香港实务，深入解析法律尽职调查的关键逻辑

在中国香港法律尽职调查专题中，分享从香港的法律体系与商业环境切入，对香港作为国际金融中心和连接中国内地与国际市场重要枢纽的制度优势进行了介绍，并围绕香港尽职调查的底层逻辑、审查重点与交易应用展开系统讲解。

·曾松智律师

分享指出，与内地实务中较为注重“现状整改”和“风险披露”的尽调思路相比，香港交易实践更加强调通过尽职调查识别未来风险，并通过交易文件进行风险分配与合同保护。因此，尽职调查不仅是核查事实的过程，更是服务交易结构设计、陈述与保证条款安排、赔偿机制设计的重要前置环节。

围绕具体实务内容，分享对公司注册资料查册、股权结构及最终受益所有人识别、重要控制人登记册核查、押记及担保情况审查、物业土地查册、知识产权检索、许可牌照核实，以及诉讼仲裁与执行风险排查等重点事项进行了详细梳理。特别是在公司控制权审查方面，分享强调，律师在香港尽调中不仅要关注名义股东信息，更应注重对最终受益所有人、离岸架构安排、内部记录与外部披露一致性的穿透式核查，避免因信息不完整或披露不充分影响交易安全。

二、聚焦马来西亚劳动法合规，回应企业境外用工管理痛点

在马来西亚专题部分，分享首先围绕当地劳动法制度框架展开，重点介绍了《1955年雇佣法》及《1967年工业关系法》在劳动关系管理中的基础性作用，并结合近年来相关修法趋势，对企业在当地经营中应重点关注的用工合规问题进行了提示。

·吴恒旭律师

分享指出，近年来马来西亚劳动法规则持续调整，对企业合规管理提出了更高要求。例如，劳动法适用范围进一步扩大，每周工作时长由48小时调整为45小时，女性员工产假延长至98天，符合条件的男性员工可享有7天带薪陪产假；同时，员工可依法申请灵活工作安排，雇主应在规定期限内作出书面回应。此外，雇佣外籍员工须依法取得主管机关批准，反就业歧视、禁止强迫劳动、性骚扰投诉处理机制、最低工资标准及不完整月份工资计算规则等制度变化，也都成为企业在马来西亚经营中不可忽视的合规重点。

结合律师实务经验，分享进一步提示，对于拟赴马投资或已在当地开展经营活动的中国企业而言，劳动合规不仅涉及劳动合同、员工手册、薪酬制度等基础文件的完善，也关系到企业管理制度、跨文化沟通机制以及本地合规意识的整体提升。前端制度设计不到位，往往容易在后续引发劳动争议、行政处罚乃至声誉风险。

三、围绕投资落地场景，梳理公司注册与电商合规中的常见问题

除劳动法内容外，活动还围绕中国企业在马来西亚投资设立公司及开展直播电商业务过程中常见的法律与合规问题进行了分析。

在公司注册方面，分享介绍了外国投资者在马来西亚设立企业时的主要公司形式、名称保留、向马来西亚公司委员会提交注册文件等基础流程，并提示部分行业可能存在外资准入限制、特别审批要求或行业许可要求，企业在进入市场前应做好前期尽调和合规评估。

2026.3.16

在直播电商与电子商务方面，分享结合当前中国企业出海东南亚的业务趋势，梳理了企业在马来西亚本地化运营中常见的现实挑战，包括语言与文化差异、清真认证要求、物流配送压力、本地支付系统适配、平台规则熟悉程度以及消费者信任建立等问题。针对这些痛点，分享提出，企业应更加重视本地化内容表达、支付与物流体系优化、平台合作机制建设以及持续性合规管理，从而提高在当地市场的经营稳定性和品牌竞争力。

四、以专业回应需求，以实务赋能企业出海

本次专题分享立足企业国际化经营的真实需求，兼具理论梳理与实务导向：既有对中国香港法律尽职调查制度逻辑与交易实务的深入分析，也有对马来西亚劳动用工、公司设立及电商运营合规问题的针对性回应。活动内容覆盖了企业“走出去”过程中从前期尽调、投资落地到日常经营、争议预防的多个关键环节，体现了涉外法律服务从单一咨询向综合性、体系化服务能力的延伸。

随着中国企业持续拓展海外市场，跨境交易结构日益复杂，境外投资与经营活动中所面临的法律风险也更加多元。律师对重点法域规则的理解深度、对企业经营逻辑的把握能力，以及对跨境风险的预判与应对能力，正在成为涉外法律服务竞争力的重要体现。

未来，通程律所将继续围绕企业出海过程中的重点法域、重点行业与重点问题，持续加强涉外法律人才培养和实务经验积累，不断提升服务中国企业高水平“走出去”的专业能力，以更加扎实、精准、高效的法律服务，为企业跨境经营保驾护航。

撰稿 | 曾松智

编辑 | 喻 蕾

校稿 | 颜钰莹

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