就业下滑，AI是元凶？美国12304个裁员计划明确归因于AI

据《The Register》报道，美国经济2月减少9.2万个就业岗位，远低于分析师预期的新增约5万个岗位。这一缺口加剧了人们对人工智能（AI）可能推高失业率的担忧。

就业分析机构挑战者、格雷与克里斯马斯在就业数据发布前一天的博客中表示，2月有4680个裁员岗位明确归因于AI，约占当月宣布裁员总数的10%。

2026年至今，AI被列为美国12304个裁员计划的原因，占裁员计划总数的8%（So far in 2026, AI has been cited as the cause in 12,304 job cut announcements, or 8 percent of job cut plans）。

分析机构称，2025年企业将54,836项裁员计划归因于AI，占全年裁员总数的5%。2023年至今，AI被提及的裁员计划达91,753项，约占同期所有裁员计划的3%。

职场专家、挑战者、格雷与克里斯马斯公司首席营收官安迪·挑战者写道：“科技行业目前正面临多重压力。AI是焦点话题，但同时还存在全球监管担忧、关税与经济不确定性导致的数字广告放缓，以及用工成本与融资成本上升，这些都迫使企业做出艰难抉择。”

上周，推特联合创始人杰克·多尔西宣布旗下公司Block将裁员4000人，占员工总数的40%，并将人工智能列为裁员原因（Last week, Twitter co-founder Jack Dorsey announced his company Block would lay off 4,000 workers, or 40 percent of its staff, citing AI as the culprit）。

波士顿博尔文财富管理公司的吉娜·博尔文向《The Register》表示，尽管她认为周五的就业报告受加州医护人员罢工及当局停摆的后续影响而表现不佳，但AI似乎确实在抑制招聘，导致就业市场放缓。

她说：“我认为AI带来的冲击仍将是今年的主题，但我确实觉得软件股的抛售有些过度了。毕竟，机器人试图接管世界的说法，已经说了二三十年了，不是吗（Robots have been trying to take over the world for 20 or 30 years now, right）？”

Bankrate高级经济分析师马克·哈姆里克称这份就业报告“糟糕透顶”，但他认为 AI 对整体数据的影响微乎其微（but he felt AI had minimal impact on the overall numbers）。

他周五在电视节目中表示：“有人质疑 AI 是否是原因之一。我认为其影响极小。我们看到信息行业岗位减少了1万个，目前没有理由认为 AI 对就业的负面影响，超过了其潜在的积极影响——毕竟大量企业资本支出正投入该领域，其中也包括数据中心的建设。”

深入分析美国劳工统计局数据可见，1月至2月期间，“计算基础设施服务商、数据处理、网络托管及相关服务”领域岗位减少300个；同比来看，该类别岗位累计减少4400个。

美国计算机及电子产品制造业同样出现岗位流失，1月至2月减少700个，同比减少16900个。

美国半导体及其他电子元件制造业1月至2月裁员1000人，同比减少17200人（US-based semiconductor and other electronic component manufacturing saw 1,000 jobs cut between January and February, but 17,200 lost year over year）。

整体来看，“专业与商业服务”行业1月至2月减少5000个岗位，同比减少88000个。其中，2025年2月至2026年2月，计算机系统设计及相关服务岗位减少34600个（computer systems design and related services accounted for 34,600 fewer jobs）。

行政与支持服务行业1月至2月减少18800个岗位，同比减少122100个，从2025年2月的855.68万个降至上月的843.47万个。

尽管多个医疗岗位类别1月至2月减少约3万个，但多数岗位数量仍高于去年同期，经济学家指出，加州持续的劳工行动是主要原因（and economists cited ongoing labor actions in California as a driver）。