入额六年，他熬过了案子，却没熬过……

正月初八，开工第一天。

某基层法院一位入额六年的法官，午饭后敲开了政治部主任办公室的门。

"我想退额。" 四个字，说出口很轻，压在心里很重。

整个春节，他没过好。

大年三十还在改判决，案头堆着一百多本卷宗，新收的案件数字还在往上跳。

老人看着他叹气、妻子红着眼眶："别硬撑了。"

他86年的，正值壮年，却整夜整夜睡不着，靠安眠药才能眯一会儿。

一闭眼就是案卷、信访、考核指标，吃啥都没胃口，连陪孩子写个作业的力气都没有。

不是不爱这身法袍了，是真扛不住了。

说实话，每次听到这种事，我都感慨不已。

干这行久了，你会发现——法官不怕案子多，怕的是案子多到没尽头，还夹杂着案子以外的一切。

案多人少，是压垮人的第一根稻草

很多人不理解：千辛万苦考上员额，工资待遇、社会地位、职业荣誉都在，为啥非要退？

看看数据就懂了。

不少基层法院，员额法官年人均办案三百件起步，多的四五百件。

算下来，工作日日均一两件，还不算开会、学习、调研、扶贫。

判决要写，调解要做，送达要跑，归档要整——一个人当三个人用，是常态。

去年有位员额法官跟我说："我不是怕累，是怕累到尽头还是看不到头。案子永远办不完，永远有人在排队等你。"

这种"没尽头"的耗竭感，比身体的累更磨人。

案子以外，是压垮人的最后一根稻草

当然，法官不怕办案，怕的是案子多到喘不过气，还要应付案子以外的一切。

最怕的，是一次信访，全年归零。

依法裁判有标准，但涉诉信访没小事。

一旦遇到反复信访、舆情投诉，不管判决对不对、程序规不规范，法官都得花大量精力去说明、沟通、稳控、汇报。

有时候，办对一百个案子的成就感，真抵不过一次信访带来的焦虑和无力感。

最怕的，是干得多错得多，考核像紧箍咒。

结案率、发改率、调解率、息访率……指标一环扣一环。

案子越多，出错概率越大；出错越多，考核越难看。

久而久之，不少人宁愿"求稳"，不敢"担当"。

最怕的，是时间都被非业务的事占了。

没完的会，写不完的材料，协调不完的事，接不完的访。

真正用来阅卷、开庭、写判决的时间，被一再挤压。

最怕的，还是身体先垮，家顾不上。

白天开庭，晚上写判决，周末加班是常态。

失眠、焦虑、颈椎病、腰椎间盘突出，几乎成了标配。

入额是责任，但也是透支；坚持是初心，可身体和家人，真的耗不起。

退出员额，不是放弃理想，不是否定这份职业，更不是对法院工作有意见。

只是在理想与现实、责任与生活之间，被迫做了一次妥协。

我们该反思什么？

员额制的初心，是让优秀法官专心办案；信访治理的初衷，是畅通群众诉求、维护公平正义。这两者本该同向发力，而不是互相消耗。

真正需要关注的，不是法官的担当够不够，而是：

案多人少的矛盾，能不能缓一缓？ 编制、员额、辅助人员，能不能向基层倾斜？让法官办得了案、办得好案。

那些过度的非业务负担，能不能减一减？ 法官的时间，应该 primarily 花在案子上。

简单化的考核导向，能不能改一改？ 不能让"干得多错得多"成为常态，不能让求稳压倒担当。

边界不清的责任压力，能不能理一理？ 法官要对法律负责，但不该对所有事情"无限负责"。

司法事业需要敢于担当的法官，法治道路需要心无旁骛的坚守者。

但担当的前提是，法官能被理解、有尊严、有保障。

愿每一位还坚守在审判一线的法官：

少一些"没尽头"的耗竭，多一些"办得完"的盼头；少一些无谓的消耗，多一些职业的尊荣；少一些深夜的焦虑，多一份内心的安宁；敢办案、能担当、被理解、有尊严。

也愿每一位看到这篇文章的当事人和社会公众，能多一份理解：法官也是普通人，他们也会累、会怕、会扛不住。

他们坚守的，不只是案子，更是你们对公平正义的期待。

请善待那个为你办案的法官。