湖南冷水滩：严把廉政审查关 筑牢选人用人“防火墙”

“经综合研判，对下列同志提拔、进一步使用、晋升职级不持异议……”日前，湖南省永州市冷水滩区纪委监委在收到区委组织部关于干部选拔任用的党风廉政征求意见函后，经全面核查，如实出具了审核意见。

党风廉政意见回复是干部选拔任用、职级晋升、评优评先的关键监督环节，该区纪委监委聚焦选贤任能，以严格廉政审查严防党员干部“带病提拔”“带病评优”，守护风清气正的选人用人环境。

该区纪委监委构建“联合会审、统一回复”工作机制，由案件监督管理室对收到的征求意见函先进行初筛，围绕信访举报、问题线索处置、立案审查调查、党纪政务处分、诫勉谈话等核心内容，经信访室、案件审理室、各纪检监察室等职能室综合分析、集体研判后分类提出明确建议，确保每一份“廉政体检报告”客观全面、结论精准。

同时，该区纪委监委严守工作纪律，严格执行组织人事与保密规定，对廉政审查中打听案情、跑风漏气、隐瞒事实、弄虚作假等行为“零容忍”，发现一起、查处一起，坚决维护审查工作的严肃性与权威性。2025年以来，共回复廉政意见5659人次，其中出具否定意见69人次，以刚性监督把好选人用人廉政关口。

“廉政意见回复关乎干部政治生命，关乎干部队伍纯洁性，必须极端负责、慎之又慎。”该区纪委监委相关负责人表示，下一步将持续完善制度机制、优化工作流程，不断提升廉政审核研判的规范化、精准化水平，为选拔忠诚干净担当的高素质干部队伍提供坚强纪律保障。(殷雅君 冷轩)