纪检一把手贪腐，比腐败本身更可怕！

2026年1月24日，中央纪委国家监委的一则通报，让哈尔滨电气集团的反腐风暴再次升级：集团原党委常委、纪委书记，国家监委原驻哈电集团监察专员杨宏勇，涉嫌严重违纪违法主动投案，正接受纪律审查和监察调查。

这则消息的冲击力，远不止一位国企高管落马那么简单——杨宏勇是哈电集团手握反腐大权的纪检一把手，深耕纪检系统数十年，他的倒台，撕开的不仅是一家老牌国企的廉政漏洞，更让公众看到了“执纪者违纪”的可怕后果：当监督者自身沦为腐败分子，企业的廉政防线便形同虚设，比普通岗位的贪腐更具破坏性，也更伤民心。

时间拉回2024年1月2日，彼时的哈电集团已迎来一次反腐预警：旗下核心子公司哈尔滨锅炉厂有限责任公司副总监夏良伟，被哈电集团纪委与黑龙江省佳木斯市监委联合通报涉嫌严重违纪违法，接受审查调查。

图片

夏良伟是研究员级高级工程师，在哈锅深耕二十余年，手握设备研发审定、外协供应商技术准入、采购设备验收的关键权力，其岗位处于重工企业外协外包、设备采购的腐败高发区，也是2015年中央巡视组就点名批评的廉政风险点。而彼时的杨宏勇，正担任哈电集团纪委书记，是夏良伟案的监督管辖者，作为集团纪检工作的第一责任人，他理应对子公司的廉政问题深挖彻查，筑牢监督防线。但现实是，夏良伟被查后，哈电集团的廉政问题并未得到根治，反而在两年后，曝出了纪检一把手自身贪腐的丑闻。

追溯哈电集团的廉政问题，早在2015年就已被中央巡视组精准点破。2015年7月5日至9月4日，中央第十一巡视组对哈电集团开展专项巡视，同年10月20日，巡视组向哈电集团领导班子反馈巡视情况，直指其外协外包乱象丛生、领导亲属关联谋利、采购招投标管理混乱等核心问题，这些问题直指重工企业资金密集、环节复杂的廉政痛点，也为哈电集团的廉政建设敲响了警钟。此后，哈电集团虽推出一系列整改措施，从核查领导干部亲属关联企业，到与供应商、关键岗位员工签订廉洁协议，看似轰轰烈烈，却终究沦为“纸面整改”。

而2018年至2024年10月担任哈电集团纪委书记的杨宏勇，正是这场整改的关键执行者之一。他并非纪检系统的“新人”，早年有军队服役经历，后调入中央纪委，历任离退休干部局多岗位职务，还曾任中央巡视工作领导小组办公室正局级纪律检查员、监察专员，论纪法知识、反腐流程，他比谁都门儿清。作为国家监委驻哈电集团的监察专员，他手握对集团各级干部的监督、执纪、问责权，是守护哈电集团国有资产的“守门人”，也是落实巡视整改、堵住廉政漏洞的核心人物。可就是这样一位“专业反腐人”，在任六年多时间里，既未能彻底整改巡视组指出的老问题，也未能及时遏制企业内部的贪腐苗头，甚至自身深陷违纪违法的泥潭，直至退休一年多后，选择主动投案。

杨宏勇的贪腐，可怕之处首先在于监督者的“灯下黑”，让廉政防线全面失守。纪检一把手是企业反腐的最后一道防线，其核心职责是盯住权力、管住干部、查处腐败。当这道防线的守护者自身伸了手，就意味着企业的监督体系失去了最核心的约束力：高层干部的权力缺乏有效监督，中层岗位的贪腐难以被及时发现，基层环节的廉政漏洞无人填补。夏良伟的落马，本应是哈电集团查漏补缺、完善监督的契机，可在纪检一把手自身不正的情况下，这次反腐预警最终沦为“治标不治本”的表面动作，甚至可能出现“查小不查大、查下不查上”的畸形局面，让企业的贪腐问题愈演愈烈。

更可怕的是，执纪者违纪，会彻底摧毁纪检监督的公信力。纪检干部的威信，源于自身的清正廉洁，源于“打铁必须自身硬”的底线坚守。杨宏勇作为纪检老兵，深谙纪法红线，却依然知法犯法，这种行为不仅是对纪法的公然践踏，更会让基层纪检干部陷入“不敢管、不愿管、管不了”的困境，让企业员工对廉政建设失去信心。当员工看到纪检一把手都在触碰红线，企业制定的廉洁制度、签订的廉洁承诺书，就会变成毫无约束力的“一纸空文”；当基层纪检干部面对上级的贪腐行为，要么迫于压力选择沉默，要么随波逐流同流合污，最终形成“监督失效、腐败蔓延”的恶性循环，这比普通岗位的贪腐，对企业的伤害更为深远。

此外，纪检一把手的贪腐，极易成为腐败分子的“保护伞”。杨宏勇在任期间，哈电集团的外协外包、采购招投标等老问题未得到根治，这背后很难排除“监督者被围猎”的可能。作为纪检一把手，他可以利用手中的权力，为利益关联方打招呼、开绿灯，对发现的贪腐问题压案不查、避重就轻，甚至为腐败分子通风报信。当监督者与被监督者结成利益共同体，企业的反腐工作就会彻底偏离轨道，原本的“反腐利剑”变成了“护腐盾牌”，让国有资产在层层利益输送中不断流失，也让中央的反腐要求、巡视整改的部署，在基层沦为“走过场”。

杨宏勇的主动投案，或许是反腐高压态势下的无奈选择，也印证了“反腐没有退休保险箱”的铁律。但他的倒台，留给所有国企的警示，却远不止于此。国企纪检一把手，身处反腐工作的核心位置，其自身的清正廉洁，是国企廉政建设的根本保障。纪检一把手贪腐，比普通岗位的腐败更可怕，因为它破坏的是整个监督体系的根基，摧毁的是公众对廉政建设的信任，让企业的廉政防线彻底崩塌。

哈电集团的案例，再次给所有国企敲响警钟：国企反腐，首先要管好监督者。必须强化对纪检干部的监督管理，让纪检干部时刻绷紧纪法之弦，做到“打铁自身硬”；必须赋予国企纪检部门真正的独立性和权威性，让纪检干部能够甩开膀子监督、挺直腰杆执纪，杜绝“既当裁判又当运动员”的尴尬；必须建立常态化的纪检干部考核机制，对执纪违纪、失职失责的纪检干部，从严查处、绝不姑息。

唯有让监督者始终坚守底线、不越红线，让纪检部门真正成为反腐的“利剑”而非“摆设”，才能筑牢国企的廉政防线，让腐败分子无处遁形。

感谢关注！欢迎转发！