多地医院新规：夜班每3小时打卡1次；睡觉将被上报不良事件

　　有医务人员在网上发帖吐槽：医院要求夜班人员每3个小时打卡一次，整晚要打满三次，如果漏打卡就算作缺勤，不仅会扣工资，还会影响评优。

　　这位医务人员无奈地说，上一个夜班给15块钱，还得半夜爬起来打卡3次，能保住命都算运气好。

　　帖子一经发出，评论区就热闹起来，不少人都表示自己也遇到过同样的情况。

　　事实上，这种事不是第一次发生。去年有调查显示，全国超过1/4的县级以上医院都实行过夜间打卡制度。

　　不止需要打卡

　　早有新规：夜班医务人员严禁睡觉

　　吉林一名医务人员在网上发文表示，以后上夜班都不能睡觉了，原因是医院总值班发了通知，说上夜班时睡觉不合规！

　　通知显示：再次提醒所有人，医院从来没有规定夜班可以睡觉，从上周五开始，总值班的护士长半夜会不定时查岗，要求对照排班簿，查看值班人员是否在岗，如果查岗时不在岗，值班护士长要去现场查看医务人员到底在干啥，最近严查劳动纪律，希望大家遵守要求！

　　本以为值夜班时不让医务人员睡觉是个例，没想到还挺普遍。

　　陕西一名医务人员发文表示，医院发了文件，说以前睁一只眼闭一只眼也就算了，从本月起，值班人员不能离开岗位，值夜班期间离岗休息或者不在岗位者，发现一次罚款100，发现两次直接记过。

　　河南一名医务人员这样说道：“从来没有规定可以睡觉，就不能睡觉了？医院《值班工作条例》上也没有规定可以上厕所，那就憋着不能去？别太过分了！值夜班时没事的时候睡个觉有啥呢？”

　　无独有偶，近日，一名医务人员因在值夜班时睡觉被患者投诉了，投诉的理由是医务人员晚上属于上班，不应该睡觉。

　　随后，该院医务科副科长向科室通报表示：该医务人员有及时处理病情，也没有造成不良后果，因此不做处罚，但也需要提交一份说明，顺便向患者及家属那边解释沟通一下，并将此事作为不良事件上报。

　　此外，医务科还强调：虽然医院没有要求说值夜班必须要一整晚，但是也没说过可以一直睡觉，医务人员值夜班还是需要警醒一些，以应对各种突发事件。

　　来自湖南的一位医务人员表示：没出问题，你白天睡一天也没事，出了事情，呵呵，从你进门第一步查到你离开医院。

　　早已成普遍情况

　　值夜班时究竟能不能睡觉？

　　根据国家卫健委2010年修订的《医院工作制度与人员岗位职责》可知，对于医务人员值班的相关要求，国家卫健委制定了总值班制度。

　　医院总值班是一个很常见的存在，一般二级及以上医疗机构均设置总值班。每个医疗机构对总值班的职责描述不尽相同，但总的说来，总值班的核心工作就是协调，协调非工作时间的医院事务，小到停水停电，大到突发公共卫生事件。

　　对于医务人员值夜班时能不能睡觉的问题，院总值班的规定相当模糊，既没有说可以睡觉，也没有说不可以睡觉，只强调：值班人员要确定好职责与权限，做好值班记录，认真交接班，不得擅自离开岗位。

　　所以，需要重点理解“不得擅自离开岗位”这句话，什么才算擅自离开岗位呢？在休息室里睡觉，有人呼叫时再起床去处理，这算离开工作岗位吗？

　　深更半夜，人的生物钟要求必须去睡一会，谁能保证一整夜都不打瞌睡呢？

　　如此辛苦的状态下

　　越来越多的医院“盛行”取消夜班费

　　事实上，也不能怪医院对此要求严格，因为总有一些人喜欢上纲上线。

　　曾有报道，在河南某医院，凌晨2点多钟，一名医务人员值夜班时趴在桌子上睡觉，被陪护的家属拍了下来发到网上，引起舆论风波。这名家属暴躁批评到：“夜班8个小时内，病人情况随时都有变化，你不应该因为睡觉而罔顾病人的生命，你还有一点职业操守吗？”

　　也是从那时起，多数医院都开始禁止夜班医务人员睡觉，还安排了夜间查岗，看夜班医务人员是否存在小睡的情况。

　　但其实，最准确的说法应该是那位医务人员在小憩，说句良心话，他们真的睡着了吗？他们只是趴在桌子上眯着眼呀，他们睡不实，心是一直提着的，只要呼叫铃一响，他们就会马上起来做相应的处理。

　　现在的夜晚值班时间普遍10个小时，甚至12个小时，既然他们根本不会睡着，为什么不允许他们趴在桌子上眯一会眼？打个瞌睡就没有执业操守了？

　　人人都知道医务人员上夜班的辛苦，大家都明白所谓的夜班费不过只是对医务人员身体消耗的补贴。可就是在这种“人尽皆知”的情况下，仍然有越来越多的医院选择“取消夜班费”，甚至是“收回夜班费”。

　　近期，网上一篇《要退5年的夜班费和绩效工资，不退不让晋升职称，可咋办？》的文章引起了社会广泛关注。

　　文章中，该医务人员爆料，其所在医院要求他们退回每晚30元的夜班费，所涉时间为2015年至2019年。且不仅要退夜班费，还要退绩效工资，不退不给晋升职称，医院不交资料到卫健委。合同制员工不退、后勤员工不退、每月绩效低于1600元的不退（“领导解释说，本来人家就领的少，再喊他们退，他们跳起来闹咋办？”文中称）。

　　2018年，某医院财务科发布通知：根据相关整改要求，经医院研究决定，对自2013年1月份起已发放的夜班费予以分期收回。请各科室按照医院要求积极配合，及时将发放的夜班费交回财务科。

　　哪怕是五年前，这样的通知也引起了广泛关注。舆情发生后，该医院立即停止了“夜班费”收回，并对全院职工进行了政策说明和解释工作，以消除误解。

　　图文来源：杏林苑社群、梅斯医学

　　编辑整理：护理传真责任编辑：张昕芃