《士兵突击》为什么调许三多去钢七连，团长是为了锻炼高城？

在《士兵突击》里面，许三多的去处，作为团长，是十分犯难的，因为在他看来，许三多的情况还算不错，以至于团长也不知道安排人家去哪里，直到后来，他的一番话说出去后，团长立刻知道怎么安排许三多去哪里了，二话不说，就把许三多安排到了钢七连，这就让人搞不懂，其实在我看来，团长的用意，可能是为了锻炼高城。

这里，大家可能不太懂了吧？高城怎么了，为啥需要调一个许三多给高城呢？其实，这个原因也很简单，就是高城本身存在的问题，你别看剧中的高城，似乎是一副能力出众的人，实际上，高城的钢七连能是连队里面的老大，除了我们看得到原因，也跟高城种种不当人的操作有关，最典型的，就是在新兵连里面挖墙脚。

高城本身的带兵能力，其实是很一般的，他出来的条件就很好，但也因为很好，他很少基层锻炼的经验，他认为自己的一切都是自己得来的，这时候，高城则需要锻炼自己，团长手底下的连长，哪个团长不知道的？作为一个在部队工作几十年的老军人，他深知高城的问题所在了，这时候，他需要的是锻炼和培养他带兵的能力。

咱们试想一下就知道了，钢七连之所以能够崛起的原因，就是高城的不当人操作，剧中，很多人不理解成才为啥要跳槽，很简单，钢七连的环境决定了他跳槽是必然的，钢七连好兵太多了，环境促使了钢七连的内卷氛围严重，说到底，高城的钢七连就是靠着挖新兵的墙角，再通过压榨士兵的方式，这样做，全团的其他连队被他挖了墙角，士兵也被一个个压榨。

这时候，许三多的出现，团长认为这是一个非常不错的好苗子，同时也是一个非常不错，可以用来锻炼高城的好苗子，因为许三多能坚持修好那条路，能够在自己这里仍然保持不错的军姿，这些事情都能说明许三多是具备一定心理素质的好苗子，就需要怎么发掘这个士兵潜质，而高城不擅长这一点，也恰好这个机会，让高城好好磨练磨练。

事实也证明了团长的判断是没什么问题的，高城从最开始对许三多的不耐烦到后面逐渐开始接受许三多，这个成长足以说明高城的确是慢慢开始发掘士兵的能力，只可惜，当他会这些的时候，他也已经到了要离开这个地方的时候了，于是，当他走的时候，再来看许三多，才发现原来真正幼稚的人是自己。