横店 13 万群演困局：美女扎堆、懒汉频现，降薪后该何去何从？

“万一我就是下一个王宝强、赵丽颖呢？” 这句带着赌性的执念，让横店成为无数年轻人的 “造梦工厂”。作为全球最大的影视拍摄地，这里每天有上百个剧组开工，承载着 13 万群演的明星梦。可如今行业寒冬来袭，剧组缩减、群演降薪，曾经的追梦之地，正让越来越多人陷入迷茫：坚守还是离开？他们的未来该往何处去？

横店的吸引力：低门槛 + 造梦滤镜

横店的魔力，始于 1996 年为拍摄《鸦片战争》搭建的 “广州街” 基地。如今这里已发展出十几个跨越古今的拍摄场景，秦王宫的台阶、明清宫苑的红墙，承包了全国三分之二影视剧的拍摄，也为群演提供了天然的追梦土壤。

对年轻人来说，横店的门槛足够低：演员公会提供免费培训，教新人站位、跟镜头，就算毫无经验也能快速入门；16 万平方米的演员村配套齐全，服化道一站式搞定，十分钟就能完成造型；生活成本更是亲民，15 平带独立卫浴的小屋月租仅 400 元，剧组管盒饭，基本能实现 “低成本追梦”。

更重要的是 “逆袭神话” 的激励 —— 王宝强从横店群演逆袭成一线演员，赵丽颖也曾跑过多年龙套，这些案例让无数人相信：只要被导演看中，就能一朝爆红，改变命运。

骨感现实：13 万人抢 800 个岗位，降薪后收入更难保障

光鲜背后，是残酷的生存竞争。如今横店在册群演达 13 万人，但每天剧组能提供的岗位满打满算只有 800 个，相当于 162 人抢一个名额。为了抢到活儿，不少人凌晨三四点就起床，守着专用 APP 抢每周固定发放的名额，页面刷新瞬间疯狂点击，慢一秒就可能错失机会。

更难的是 “升级无门”。横店群演分三级：普通群演、前景、特约，想晋升必须通过公会考试，可一百个人里能通过的不到十个。现在剧组越来越看重质量，不少人因不会表达情绪、走位不标准被淘汰。长期下来，很多群演除了穿戏服走场，没学到其他技能，只能 “有戏就上，没戏蹲出租屋”，被外人称作 “懒汉”。

2024 年 11 月的降薪通知，更是让困境雪上加霜。公会将薪资从 120 元 / 8 小时调整为 135 元 / 10 小时，看似总薪上涨，时薪却从 15 元跌至 13.5 元，再扣除 10% 的公会抽成，一小时到手仅 12 块多，相当于 “干得更久、拿得更少”。而这背后，正是 “群演过剩、岗位不足” 的行业现状。

此外，人脉壁垒也让新人寸步难行。能拿到露脸机会的特约角色，大多靠相熟制片或同行介绍，群头直接在私人群里摇人，没背景的新人连进群的门路都没有，只能守着有限的公开名额，收入极不稳定。

转型之路：有人靠短视频突围，有人被迫返乡

面对困境，不少群演开始主动寻找出路，一场 “自救行动” 正在横店上演。

最热门的方向是转型短视频。群演们利用拍戏积累的镜头敏感度，拍摄 “群演的一天”“拍戏冷知识” 等内容，戏服、道具都是现成素材，真实感十足，吸睛又吸粉。相比跑群演，短视频收入更稳定，还不用看剧组脸色，成了很多人的首选。

还有些老群演发挥经验优势，开起了小培训班，专门教新人古装仪态、走位技巧 —— 比如怎么给主演行礼不抢镜，怎么在混战戏里站位置更安全。不过这对专业功底和教学能力要求不低，并非人人能胜任。

更多人选择 “曲线求生”：白天蹲组等戏，晚上做兼职补贴家用，服务员、外卖员、临时工都成了过渡选择。而对于 30 岁以上的群演，随着体力精力下降，接戏机会越来越少，不少人最终还是收拾行李返乡，承认 “明星梦该醒了”，回归平凡生活。

未来展望：困境背后，是能力转化的考验

横店群演的困境，也是下行行业从业者的普遍缩影。随着 AI 虚拟演员等新技术兴起，传统群演的岗位空间可能进一步压缩，但这并不意味着 “无路可走”。

其实，群演在横店积累的能力并非毫无用处：镜头感、表演基础、对影视行业的了解，都是可转化的竞争力。除了短视频和培训班，还能深耕产业链下游，比如转型场务、道具管理、服装造型等岗位，从 “镜头前” 走到 “镜头后”。

横店的晨光里，依旧有新的追梦人涌入，也有清醒的转身者离开。这场梦想与现实的碰撞，让人们明白：爆红从来不是偶然，坚守也需要底气。对群演来说，与其赌 “万一” 的逆袭，不如沉淀能力、寻找新的可能性。

无论是留下还是离开，横店的经历都是人生的一段独特旅程。愿每一个追梦人都能看清现实，也不忘初心，在合适的赛道上继续前行。你觉得横店群演该坚守还是转型？欢迎在评论区分享你的看法～