没事不要讲话,讲话只有三个目的:
一、让别人高兴,否则就保持沉默。
二、能传递价值,推动他人干活。
三、带来利益,否则干脆保持沉默,独自思考。
越来越佩服这三句话的含金量,特别是用在团队管理上。
现在的创业小公司团队慢慢都是90后,00后为主了,家长式爹味十足的管理,已经越来越没有市场了。
没有谁喜欢天天被说教,一个员工在你这工作,要么赚到钱有奔头,要么能学到东西长本事,或者工作氛围好找到归属感,至少三条你占一条,否则很难留住人。
当下看收入,未来看发展,工作有氛围,愿创业路上关关难过关关过,一起突围进步。
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图/网络;文/洪祖强
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