汉阴农商银行：“六措并举”筑廉堤 “清风正气”润农信

近年来，陕西农信汉阴农商银行始终将“清廉农信”建设作为高质量发展的重要支撑，持续凸显廉政教育核心地位。2025年，该行纪委在既有工作成效之上，锚定常态化、长效化建设目标，创新构建以“六重”为核心的廉政教育工作机制，通过党建引领、日常监督、言传身教、形式创新、严管厚爱、文化浸润六大实践路径，推动廉洁从业内化为全员思想自觉与行动自觉，为全行高质量发展筑牢坚实“压舱石”。

重引领，压实政治责。行党委坚决扛起主体责任，专题研究部署党风廉政建设重点工作，在资源调配、经费保障等方面予以重点倾斜，着力构建“党委主责、纪委监督、部门协同、全员参与”的责任落实闭环，为廉政教育工作开展奠定了坚实的政治根基与组织保障。

重日常，织密监督网络。紧盯中秋、国庆等节日关键节点，及时发布廉洁提醒函。综合运用常态化明察暗访、任前廉政谈话与考试、“逢会必讲廉洁”等多元举措，全年开展日常监督检查50余次，推动纪律规矩入脑入心、挺纪在前，让遵规守纪成为全员日常行为准则。

重示范，突出上行下效。党委班子成员严格落实《加强党委班子管理十条措施》，带头严守纪律规矩、主动如实报告个人重大事项。始终坚持严于律己、严负其责、严管所辖，将优良作风贯穿日常管理、家风建设等各个方面，以“关键少数”的示范引领，带动“绝大多数”筑牢自律防线，形成上行下效、整体联动的清廉建设氛围。

重创新，增强教育实效。在传统警示教育基础上持续提质升级，组织党员干部赴看守所开展“沉浸式”警示教育，以“身边案”警醒“身边人”，强化警示震慑效应；精心打造“清风讲堂”学习平台，拍摄廉政微视频《我叫沈明明》，在《中国农村信用合作报》、汉阴融媒等主流平台展播，并成功入围省联社评审，以多元化、场景化的教育形式，显著提升廉政教育的感染力与实效性。

重结合，体现严管厚爱。坚持执纪必严、违纪必究，全年严肃处理违规违纪人员34人次，以严格执纪维护纪律权威。同时，着力为基层减负增效，优化网点工作部署，强化员工关怀慰问举措，既划清纪律“底线”，又彰显组织“温度”，践行“惩治与教育相结合，严管与厚爱相统一”的鲜明导向，有效激发全员干事创业的内生动力。

重浸润，培育清廉文化。通过打造廉政文化专区、党性体检中心，举办家庭助廉座谈会，组织全员签订廉洁承诺书，引导干部员工家属签署《家庭助廉承诺书》等系列举措，推动“当好‘廉内助’、共树好家风”的理念根植于心、外化于行，让“清廉农信”文化从精神引领转化为服务地方经济发展的实际行动。

一系列举措正逐步将铁的纪律转化为全行员工的日常习惯和自觉遵循。下一步，汉阴农商银行将以更高标准、更实举措深化“清廉农信”建设，持续健全廉政教育长效机制，以精准监督筑牢风险“防火墙”，持续厚植清廉文化土壤，以清廉强管理、以清廉提质效、以清廉防风险，全力实现政治生态、业务经营与内部管理的全面跃升，让清风正气持续护航全行高质量发展，为地方经济高质量发展注入更强动力。在清廉建设与服务地方发展的良性互动中，书写新时代农信事业的崭新篇章。（欧立华）