汉阴农商银行纪委：“三化”建设夯基固本 激发纪检工作新效能

为深入贯彻落实全面从严治党战略部署，汉阴农商银行纪委将规范化、法治化、正规化建设作为基础性工程，以提升办案质效为核心，强化队伍能力支撑，推动纪检工作从“有形覆盖”向“有效覆盖”深化，为全行高质量发展筑牢纪律屏障。

系统谋划，构建齐抓共管责任体系。行纪委坚持高位推动，成立“三化建设年”行动领导小组，制定任务清单、明确职责分工，形成“党委统筹、纪委主抓、部门协同”的责任体系。通过建立量化考核机制，将工作成效纳入党风廉政建设考核，激发全员参与主动性，凝聚工作合力。确保“三化”建设与业务工作同谋划、同部署，避免“上热下冷”问题，实现层层落实、闭环管理。

健全制度，提升办案质效与治理效能。行纪委以提升办案质效为核心，严格对标党纪法规，优化了从信访举报到案件查办的关键环节制度5项，明确了权限、规则和程序。同步建立纪检建议“全周期管理”机制，形成“提出-督办-整改-回头看”闭环，深化以案促改促治，推动案例资源转化为警示教育资源。在办案安全上，严格执行全流程审批与集体决策，对“走读式”谈话进行风险评估并全程录音录像，统一案卷模板，开展办案自查，确保安全“零事故”、全程合规。

强化队伍，锻造专业化纪检铁军。坚持政治训练与实战练兵相结合，通过月度学习、专题培训、案例研讨等方式，提升纪检干部履职能力。在严管方面，开展纪检干部违法行为、网络行为、违规饮酒、违规办案等5项专项自查，签订《清廉从业承诺书》，加强“八小时外”监督，严防“灯下黑”。同时注重严管厚爱，通过家访、谈心谈话与正向激励激发队伍活力，锻造既本领过硬又作风清正的纪检铁军。

创新宣传形式，推动纪法教育入脑入心。行纪委创新宣传教育形式，让纪法教育入脑入心。一方面，运用新媒体将严肃的纪法条文转化为通俗易懂的“群众语言”；全年开展警示教育活动20次，通过观看警示教育片、参观廉政教育基地等，强化“身边事教育身边人”的实效。另一方面，深耕廉政文化创作，制作微课程《年轻党员干部的廉洁路标与贪腐暗礁》在全省农合机构课程展示中获“最佳技术呈现奖”；拍摄廉政微视频《我叫沈明明》在多家媒体展播，有效推动廉洁理念融入日常管理，积极营造崇廉尚洁的行业氛围。

下一步，汉阴农商银行纪委将聚焦制度执行、监督效能提升、严管严治三大重点，持续巩固“三化”建设成果。通过大数据赋能监督、深化基层监督网络、完善办案质效评估机制，进一步打通纪检工作“最后一公里”，以更高标准打造忠诚干净担当的铁军，为全行高质量发展提供坚强保障。（欧立华）