北京
北京章哥，房地产从业20年，通晓业内门道，我不做所谓的“专家”，只用二十年实战经验帮大家答疑解惑。
30年前“北京人在纽约”的年代，当时的润人们有四个特点，简称“四气”。
首先是说话“洋气”。
那个年代去美国的绝大多数都不懂英语，但为了尽快通过语言关，只能是英汉混杂的说“洋泾浜”英语。而回国的时候为了显示自己已经融入美国社会，那就更得夹杂着各种单词了，好像不这样就不会表达了似的。
然后是花钱“小气”。
这指的是在美国非常小气，也是没办法的事儿，那会儿土豪移民的还不多，基本都是跑过去打工赚钱的。那既然是到异国他乡来赚钱，自然得省吃俭用了，否则怎么攒的下钱来？
再加上中国自从建国后就没有“小费”的习惯了，到了美国也不愿意给，就算给也是最低等的，自然让当地人觉得小气了。
第三是穿着“土气”。
这也是从美国人视角来看的。因为只要不是在美国长大的“香蕉人”，那就必定在国内养成了审美的习惯，很难全盘接受美国人的穿着方式，在人家看来自然是显的土气了。
比如那会儿在国人中最流行的是大红色领带，觉得中国红能代表喜庆热烈。这在美国也不是说没人这么穿，但从让当地人觉得别扭。尤其是好几条领带如果都是同一色系的，那自然让人觉得土气了。
另外还有一点，就是当时的中国人被公知们给洗脑了，就认为美国人很低调，不讲究穿衣打扮。所以很多人到了美国之后也就随便买几件便宜衣服就得了，经济实惠才最重要。
这种穿着在普通人看来无所谓，但在金融行业就是异类了。尤其是华尔街，穿衣打扮不仅体现出品味，更重要的是必须通过装叉炫富来体现身份和能力。之所以当年就算是国内顶级金融学历的，到了美国也很难被华尔街录用，很多都是因为穿的衣服太便宜，在那个势利眼的氛围里不合群。
最后一点最重要，办事“冒傻气”。
这是我直到2008年奥运会前后才听说的。因为那会儿美国次贷危机爆发，金融行业受冲击最为严重，华尔街大批裁员，于是很多华裔精英都只能回国来圈钱。
我当时所在的公司就来了几只海龟，一看那简历都晃眼，不知道的以为华尔街是他们家开的呢。后来熟了之后才知道，这几位的简历还都是真的，但也确实是华尔街华裔的异类，毕竟能做到高层的华人太少太少了。没别的原因，就是因为中国人“不会搞关系”，做事“冒傻气”。
当时国内大部分人还都认为美国是“只看能力不讲关系”的社会。但实际上呢，人类是群居动物，就是靠团队合作才成为万物之灵的，搞关系是所有族群的本能，否则就必定被社会群体所淘汰。
尤其是从政经商一类的，所有大佬都必定是关系大咖。金融就更是如此了，否则人家凭什么把钱交给你打理？凭什么投资你的股票买你的理财？凭什么告诉或相信你的内幕消息？凭什么和你结成利益共同体？
从这点来说中国人做的太差太差了，尤其是那个年代跑到美国的，大部分都是技术宅，搞技术没问题，但搞关系就几乎等同于白痴。甚至就算是知道了关系的重要性也没用，因为从小没接触那个圈子，所以跟人家聊不到一块儿也玩儿不到一起。
典型的就是橄榄球等运动项目，古典音乐+摇滚的各种音乐，好莱坞的各种明星绯闻，登山滑雪搞Party等各种休闲，不是当地长大的就根本不可能适应。所以90年代的华尔街，绝大多数华人虽然文凭很硬，但面试的时候根本都无法交流，也就不可能被接纳进入圈子。
像回国的这几位就是异类了，天生的八卦特性，家里有钱+爱玩儿，在国内就是纨绔子弟，到了美国更是玩儿的花，所以很快就接受了西方的习惯，面试时很随意的就通过了。之后就是学习钻研如何搞关系呗，尤其是如何在合法的外衣下搞关系，这绝对的法学+科学+玄学！
对了，当时还听了个挺毁三观的说法。说是在华尔街投行里，无论是面试、升职还是年底测评时，经常会遭遇到同事的挑衅，还有上司和客户的羞辱。很黄很暴力，目的也很露骨，就是考察你的处事和抗压能力，接受不了的那就滚蛋。因为华尔街不欢迎充满自尊和正义感的人，只有会搞关系的才能在这种氛围里生存，只有没底线的才能在弱肉强食的环境里赚钱。
这一晃儿很多年过去了，也不知道现在润去美国的人是否还有这“四气”。其实前三个都无所谓，也都容易改变，只有这“冒傻气”不好办。当然也无所谓，改变不了也无非是少赚钱而已，想多赚钱的才必须突破底线呢……
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