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“轮值搭子”上线!静安这个“五星楼组”,如何激活居民活力?

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基层治理的“最后一公里”,藏在每一栋楼的日常里,或是电梯上下的几秒,或是楼梯转角的一瞥,或是楼下小花坛旁的一面……如何能更好激活基层治理的细胞?静安区各街镇开展了多种方式的楼组治理探索。

区委社会工作部

推出“楼组晓治”专栏

由数字人“晓治”

跟大家聊聊楼组治理的那些事儿。

位于大宁路街道的八方花苑8号楼组是街道的“五星级”明星楼组,这里探索建立了“轮值楼组长制度”,让每个热心楼组事务的居民都有机会参与到楼组的管理中来,为楼组建设贡献力量。



去年以来,街道充分发挥楼组内的党员先锋模范作用,以现任楼组长为领头人,组建三人轮值小分队,明确以季度为轮换周期,让热心居民们都能参与到楼组建设中来。居民们经过民主协商,将一楼公共空间变为了“楼组议事厅”



更新前后对比

轮值楼组长在这里定期组织季度议事会,形成“收集诉求—共同商议—制定方案—落地推进”的完整流程,在平等沟通中找到居民诉求的“最大公约数”。


“轮值小分队”还主动承担加梯等工作的协调推进,形成了分工明确、协同发力的自治模式。同时,楼内还成立了由青年党员组成的“第二梯队”,构建起“主轮值+补充力量”的支撑体系。


从机制创新到实践落地,轮值楼组长制度如同温暖灯塔,让关爱与温情在楼组内接力传递,让每一位居民都能感受到楼组这个大“家”的温暖。


记者:黄竞竞

编辑:路景斓

资料:区委社会工作部

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