郑丽文有大动作，蓝营主管换将；侯友宜不装了，不和郑丽文同台

国民党近期内部动作密集，从隐性博弈转向公开的权力重构，一系列举措并非常规党务调整，深层指向路线方向与主导权的争夺——有人明确跟进，有人消极抵触，所有动作都围绕2026地方选举与2028翻盘目标展开。

首先瞄准的是核心组织的“底盘激活”。国民党以退役军人及其关联家庭为主体的组织，长期是纪律性强、动员稳定的基本盘，但此前因路线偏差被裁撤，直接导致深蓝阵营流失、基层凝聚力下滑。近期调整并未绕开敏感点，而是将该组织重新纳入决策视野，明确了发展方向、阶段目标与推进节奏，新任负责人均出自体系内部，此举并非简单安抚，而是收编整合，要重新激活这一“底盘引擎”。

紧接着是地方派系的“务实校准”。云林并非国民党传统优势区域，却是选举绕不开的关键节点——当地张家派系深耕多年，网络完善、基层根基稳固，是国民党不可或缺的选票筹码。近期直接更换县党部主委，释放出“组织优先服务选举”的信号，此前的立场分歧被压至次要位置。外界虽有关于地方派系“家族化”的批评，但在胜负面前，这类评价缺乏实际影响；调整者并非不考虑社会观感，而是明确选择承担代价：要赢先稳基本盘，要翻盘先守阵地，这是基于现实的冷静判断。

最引发关注的是执政县市的“态度分歧”。党庆活动本应展示团结，却因新北市负责人缺席引发热议——并非行程冲突，而是对新中央权力结构的明确抵触。与其他县市哪怕立场有异也维持基本互动不同，新北连象征性团结都未保留，折射出对新方向的不认可。但新权力结构并未妥协：相关机制照常推进、候选人照常遴选、蓝白协商继续，不再顾及个人情面，只以实力说话。当前新北候选人已进入评估视野，最被看好者明确表达参与意愿，这本身就是对新秩序的态度。

与此同时，民众党也释放配合信号，强调以机制为基础、以胜选为目标，明确支持国民党提名者——这在岛内生态中虽不常见，却折射出各方的现实压力：选举胜负优先于立场分歧。而侯友宜团队成员的未来走向，并非由个人表态决定，而是取决于新体系是否接纳；权力转移后旧架构必然重组，留下者靠适应而非资历。

国民党这轮调整的逻辑高度统一：先整合队伍、再遴选战力、最后直面选战。侯友宜的缺席虽有象征意义，但无法左右最终走向。岛内政治的本质从来不是“谁不满谁占理”，而是“谁掌握组织、资源与方向谁有话语权”；“装与不装”无关紧要，“能否立足”才是核心——这轮洗牌的最终答案，不在情绪表达里，而在未来的选票箱中。