薄一波提议取消中顾委，有人建议再保留一段时间，邓公：必须取消

1989年9月的一个下午，北京已入秋，微凉。邓小平在中南海同杨尚昆闲步，他忽然停下脚步说了句：“十四大以后，中顾委就别再设了。”杨尚昆愣了一下，只回了两个字：“明白。”就是这一句，为日后中顾委的最终去留埋下伏笔。

邓小平为何当时就下定决心？背景得追溯到中顾委诞生前的尴尬局面。新中国成立时，党政班子平均年龄在四十岁上下，正当壮年，谁也没设想过“退休”二字。可“文革”十年，干部梯队断档，中青年储备薄弱，等到改革开放起步，原先的青壮大多变成了六旬乃至七旬老将。国家需要新活力，而不能只靠资历吃饭。

1979年，邓小平接连在中央会议上提出干部“四化”目标：革命化、年轻化、知识化、专业化。老同志让贤是一场“深层革命”。为了让交接顺滑，他倡议建立顾问委员会，让有经验又年事已高的同志以顾问身份继续发挥影响，同时把台前的位置让给四五十岁的干部。

1982年，中共十二大通过章程，中央顾问委员会正式亮相。党章里给它定了性质——过渡性机构；邓小平对工作方式也有三句话：量力而行，宜虚不宜实，宜少不宜多。薄一波随后补充“六要六不要”，其中最关键的一条，就是“要全力支持新班子”。

顾问委员会成立后，确实起到“压舱石”作用。老同志调和意见、化解摩擦，一些重大历史遗留问题得以妥善处理。不过，它的局限也明显：委员平均年龄过高，精力跟不上，机构层次与中央书记处交叉，决策链条偏长。有同志私下打趣：“三层楼顶又加了个阁楼。”

时间进入九十年代，情况已大不相同。各级领导班子中，经历改革洗礼的一代骨干已成长起来，国务院副总理平均年龄降到55岁，地市一级书记不乏“四字头”。老同志们看在眼里，心里也踏实。于是，撤销中顾委的议题在高层悄然升温。

1992年夏，陈丕显在上海看望陈云。陈云开门见山：“十四大后我不再当中顾委主任，我和小平都认为机构可以撤了。”陈丕显回京把原话带到。薄一波、宋任穷听完当场拍板：“我们也准备退。”

随后，中顾委办公厅草拟工作报告，除总结十年成绩外，写进一句关键表述：“鉴于已圆满完成过渡性使命，建议十四大后不再设立中顾委。”报告一公布，在顾问委员会内部激起不小涟漪。有人担心年轻同志尚未完全成熟，觉得再保留五年更保险。会上一时众说纷纭。

薄一波决定把矛盾摆到台面。他在全体会议上平静发言：“小平同志早在三年前就说过，十四大后中顾委必须撤销；这次又提了，语气更重。陈云同志也表示同意。既是中央决定，也是形势需要，咱们要服从大局。”他顿了顿，补了一句：“我们要体面地下台，不给新班子增负。”

会场短暂沉默后爆发掌声，那掌声里既有理解，也有释然。有人低声感慨：“该交班了。”从此，取消意见再没遇到实质阻力。

1992年10月，十四大正式通过《中央顾问委员会工作报告》，同意不再设立该机构。大会对顾问委员们作出高度评价，称赞他们“顾全大局、成就事业的宽广胸怀”。至此，中顾委完成历史使命，退出政治舞台。

翻看十四大新一届中央委员会名单，平均年龄已降到55岁左右，比上一届年轻六岁。新班子里，胡锦涛、温家宝等“新四十年代”干部进入高层，说明主力确实完成更新换代。

顾问委员会走过十年，留下多重启示：制度交接要有“缓冲垫”，但“临时”机构切忌永久化；老干部经验宝贵，却不能替代制度本身；干部年轻化不能一蹴而就，也不应止步不前。薄一波一句“体面地下台”，为那一代革命家写下干脆利落的注脚——使命即完成，旗帜仍高扬。

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