“上班跟进了窑子一样”，毕业生吐槽单位要求起花名，尊严都没了

小时候看职场电视剧，里面的白领穿着光鲜亮丽，互相称呼也是“杰西卡”“薇薇安”之类的英文名，听起来真是高级又上档次，本以为只有进了外企，才会将同事间的日常称呼改为其他的英文名，没想到今非昔比了。

不管你是外企还是国内的企业，都流行起了“入职先取名”，但跟外企不一样的是，这些企业取的名字也是中文的称谓，比起绰号，这种起名方式更像是“取花名”。

毕业生吐槽单位要求起花名：“上班跟进了窑子一样”

“取花名”不算什么稀罕事，明星、小说作者，都会习惯给自己取一个好听的“花名”，但作为普通人，只是在就职单位工作而已，有必要也“取花名”吗？而且这种取名的方式还不是完全自愿自主的，而是被强制且有要求的。

而这种现象在“大厂”尤为普遍，且不同单位、不同企业去花名的方式还不一样，有的企业的主管，会要求自己手底下的员工花名必须包含一个固定的字，比如必须以“发”字结尾。

这样取名的意思很明确，就是要区分清楚哪些人是自己手底下的人，这样无论以后这个人是犯了错还是受了罚，主管都知道这是自己手底下的人，方便“放水”，从轻处理。

乍一听是不是挺美好的？感觉自己在工作单位也有了归属感，也有人“罩着了”，但实际上真的是这样吗？混迹职场的新人或许会相信这套说辞，但老油条都知道，不过是借口罢了。

真要是犯了错，才不会因为一个花名而被轻轻放过，不被推出去背锅就谢天谢地了。而00后毕业生面对这种被迫取花名的工作环境也非常不满，用评论区网友的话来说：一个个的不是叫玫瑰就是叫紫菱的，上班跟进了窑子一样。

还有一些企业的取花名方式更加直白，一整个部门从主管到下属全是“某瓜”的花名，是为了让大家知道，这些“瓜”都是一个部分的，如果想找木瓜办事却没找到木瓜本人的话，找香瓜也能处理。

这个听起来很方便吧？还有一家大企业，是卖坚果为主营业务的，那里的员工花名都是“什么鼠”，很体现品牌特征，网上还有不少人调侃这种“鼠鼠花名”非常可爱。

工作单位“取花名”，毕业生劳动仲裁的时候懵了：咋证明这是我？

但这些都是表象，除了部分00后毕业生觉得，取花名这种方式，不仅像是在窑子里上班，而且被剥夺了自己的名字，也感受到了不被尊重外，单位里用花名来工作，还有一个隐藏的风险。

评论区已经有一批毕业生被坑过了，等到需要劳动仲裁的时候，从工作账号到单位工牌，全都是花名就给劳动仲裁的留证增加了很大的难度，如何证明“香瓜”是你本人？这成了个大问题。

毕竟身份证上也不真叫这个名字，那么如何证明自己的确在这个单位兢兢业业工作了好多年呢？就更难了，评论区的过来人劝告毕业生看清现实，不要被花名可爱的表象所迷惑了，等到被坑的时候才知道问题出在哪，后悔也来不及了。

这个给员工“取花名”的风气到底是从哪里开始的？有人说是某云，也有人说是学的外企，但无论是谁起的头，可以确定的是，这个老板还真是个人精，能想到这个方式，绝对不是为了好管理，或者是单纯的为了好玩，十有八九还是劳动仲裁的遮羞布，这招真是高明。

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