11 月14 日,为期三天的FHC 上海环球食品展圆满落幕。作为深耕人力资源服务领域的专业机构,卓川人力以「食品行业人力需求解决方案服务商」的精准定位参展,不仅搭建起与食品行业企业深度对接的合作桥梁,更凭借针对食品行业特性研发的人力资源服务体系,展现了专业人力服务在垂直领域的深度应用价值。此次参展标志着卓川人力在业务拓展上的重要实践,主动对接食品行业需求、拓宽服务场景的关键一步。将数字化人力资源解决方案引入更多垂直行业。
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卓川人力在展会上展示了其四大核心产品:薪税保数字平台、易海通、求职无忧和企服通。这些产品覆盖了从国内到国际、从招聘到企业服务的全链条需求。例如,薪税保数字平台通过数字化技术帮助企业简化薪酬和社保管理;易海通助力企业出海,提供人才派遣和技能培训;求职无忧专注于批量人才交付和精准寻访;企服通则整合园区政策支持和税务服务。同时,公司还提供岗位外包、人事代理等六项解决方案,帮助食品零售企业应对季节性用工和规模化扩张的挑战。
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展位现场,卓川人力通过醒目的易拉宝清晰列出人力资源服务的核心优势、宣传单印着具体的服务流程和合作案例,工作人员向参观者详细介绍了如何通过人力资源服务提升运营效率。不少食品企业负责人主动咨询,尤其聚焦“招聘外包”和“社保薪酬外包”,他们坦言,食品行业存在用工流动性大,社保流程繁琐等烦恼,这类外包服务既能降本增效,又对提升运营效率有实际帮助。
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公司负责人表示:“食品行业作为劳动密集型领域,对人力资源服务的需求日益增长。我们这次跨界参展,不仅是为了寻找客户,更是为了收集一线反馈,深入了解食品行业的实际需求,推动人力资源服务的科技化和个性化服务的升级。”卓川人力计划根据本次展会的成果,评估未来参与更多行业展会的可行性,以持续扩大市场影响力。
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