双重历史性突破！“揭榜挂帅”竞风流 西科青年勇担当

阳光讯（记者 郑亚雷）金秋十月，西安科技大学石榴园里硕果累累，最近该校收获的喜讯更是捷报频传：2025年度中国青年科技创新“揭榜挂帅”擂台赛获奖名单揭晓，该校一举斩获12项国家级荣誉，其中特等奖3项，实现了赛事获奖质量与数量的双重历史性突破。这份亮眼成绩单，是西科青年砥砺创新的荣耀见证，更是学校长期深耕青年人才培养、支持科技创新的必然结果。多年来，西安科技大学始终立足教育强国、科技强国、人才强国建设需求，将“揭榜挂帅”作为激发青年创新活力的“科学利器”，打破学科壁垒与校企界限，跨领域整合科创力量，让青年师生在攻克“卡脖子”难题中锤炼真本领。

在名师的指导下，西安科技大学青年师生组成的创新团队接连斩获国奖，完成“揭榜挂帅”赛道上从并跑到领先的跨越，实现从能源、安全等传统优势向人工智能、生物医药等领域的跨越。“工业仿真软件的DAE求解方面，国外技术起步早、应用广，但我们就是利用人工智能赋能，努力啃下‘硬骨头’。”指导教师张烨和学生们凭着一股子年轻人的韧劲，走到了最高领奖台，收获了发榜企业和评审专家对项目“真正实现了核心技术自主可控”的一致评价。

“青年是科技创新的希望，培养好、引领好他们，就是为教育强国、科技强国、人才强国播下良种”。多年来，西安科技大学始终坚持探索青年人才与青年学生的成长路径。如何激发青年科技工作者的创新热情，又如何培养真正学得好、用得上的拔尖创新人才？这是一道摆在学校高质量发展面前的必答题。聚焦场景培育和开放，聚焦新质生产力发展的主赛道，紧密对接地方产业转型升级的现实需求，破除“高墙小院”的束缚，跨学科、跨学院、跨校企整合科创力量，让青年教师担当“揭榜挂帅”的排头兵，让青年学生在实践中锤炼筋骨，学校通过教育科技人才一体发展释放青年人才的创新活力。

在陕西延长石油矿业公司巴拉素煤矿的千米井下，青年教授黄晓俊率领他的“90后”博士团，创新性地利用智能电磁超表面技术，实现极端复杂环境的5G信号全覆盖，把西安科技大学的青春之歌唱响在征服“卡脖子”问题的奋斗中。像这样的科技创新青年突击队，在西安科技大学比比皆是。年初，学校遴选成立了智能科技“10小龙”科技创新团队，以新兴领域为攻关目标，以项目产业为创新驱动，以“赛马”机制赋能新质生产力发展。加快新能源、无人机、人工智能等技术，在智慧矿山、应急安全等各个领域的场景创新，青年人才们在“揭榜挂帅”的西科答卷上奋然落笔。

以团队支撑青年人才，以人才共育青年学生，这是“全国高校黄大年式教师团队”——“西部煤炭绿色开采教师团队”近年来摸索出，并被推广的一条人才培养路径。在这里，青年科技人才不但能得到科创引领，更被委以“朋辈导师”的职责。探索搭建“教-学-研-用”科创育人平台，实行“导师负责制”，由学生自行组建科研小组，遴选青年博士（后）担任小组负责人，不断通过科创互助和产学研用融合实践，塑造学生创新能力和综合素养。陕西省青年科技新星、第21届陕西青年五四奖章获得者单鹏飞，就是这套自主创新培养体系的受益者。今年毕业的采矿工程(卓越)2101班，全员达成100%的科技竞赛获奖率、社会实践参与率、毕业去向落实率、煤炭行业扎根率。

近两年来，西安科技大学纷纷引入企业专家担任校外导师，组织37支实践团奔赴煤矿实地调研，设立推进本科生科研基金项目，围绕青年学生的本硕博一体化培养改革越来越生发良效。问渠那得清如许，为有源头活水来。《基于微地形重构保水抑风技术的露天煤矿排土场生态修复与林草碳汇协同增效新模式》突破性杀进“生物医药领域”；当《智矿谛听—基于多模态时空信息感知融合的深部煤岩灾变透明解译与智能预警系统》斩获特等奖，填补学校在青年科技人才赛道上的空白；当《岩境智析—深部煤岩全周期损伤演化的时空多维智能解析平台》高效强化矿井生产全流程安全智能管控预警，《基于人工智能的工业仿真软件内核DAE求解技术研究》在工业软件核心技术领域实现0到1的跨越——“揭榜挂帅”擂台赛的高光时刻里，深蕴着该校在科技创新与人才培养深化改革中所坚持的“长期主义”。改革者进，创新者赢：“揭榜挂帅”是成绩，更应是启迪。

“揭榜挂帅”是一种以需求为导向、能力为评价标准的科研项目组织方式，其核心在于打破传统体制机制束缚，通过公开征集方式汇聚创新资源，解决关键技术难题。高校学生团队和青年科技人才团队揭榜打擂，赛的是解决真问题的真本领，拼的是科技成果转化的创新性、实效性。作为深耕煤炭领域科创一线的专家和“揭榜挂帅”两届三项全国特等奖的指导老师，西安科技大学党委书记来兴平对此深有体会：“青年人才要有担当、敢为人先，在‘揭榜挂帅’这场‘竞速赛’里练真本领，出真成果。要大力倡导‘英雄不问出处，谁有本事谁揭榜’的开放理念，形成‘英雄辈出、人才济济’的发展生态。”如今，“揭榜挂帅”机制已在学校落地生根，能源与矿业工程学院不仅在两届大赛中获得特等奖，更是将“揭榜挂帅”机制引入日常学生教育管理。在西北的矿山煤海，在新兴的产业领域，西科青年们与企业“双向奔赴”，与地方协同创新，把科研做在了新质生产力发展中。而一批批由“揭榜挂帅”模式所培养的拔尖创新人才，更从西安科技大学奔赴五湖四海，在更广阔的天地尽情挥洒科技创新的智慧与热忱。

国家的希望在青年，民族的未来在青年，创新的主力也在青年。决胜“十四五”、启航“十五五”，西科青年将在新的征途上书写为中国式现代化挺膺担当的青春答卷。