多地将开启养老金重算补发，但有这几个误区一定要了解，挺重要的

一年一度养老金的重算补发即将开启，其实每一年年底，也就是11月开始一直持续到年底期间，都是养老金差额重算补发的重要窗口期。 今年养老金的差额重算，可能相对于其他年份应该来得更早一些，这是因为今年全国，已经有24个省份公布了2025年度养老金的计算基数，也就意味着这24个省份，完全具备了养老金差额重算补发的条件。

但是，今年在养老金差额重算补发的过程中，尤其是退休人员往往存在这几个误区，一定要了解一下，因为每一个误区都关乎到退休人员的切身利益。

第1个误区，养老金差额重算补发，并不是指退休中人养老金的补发

养老金的差额重算补发，实际上它是具有普遍性的，也就是说作为每一个从2025年1月份以后退休的参加城镇职工养老保险的个人都可以进行养老金的差额重算补发，当然这里面也包括了一部分从机关事业单位退休的人群，因为机关事业单位退休人员，他也是参加了机关养老保险，所以也是符合养老金差额重算补发的条件。

但我们要明白的一个问题是，养老金的差额重算补发和机关事业单位退休中人，过渡性养老金的补发，完全是两个概念，所以有很多人容易搞混淆，所以这个误区我们是一定要了解清楚，因为毕竟中人过渡性养老金的补发，和养老金的差额重算补发完全是不一样的，而且都是分别来进行补发，所以我们也不用去担心，自己的中人过渡性养老金的补发问题。

第2个误区误区，养老金的差额重算补发，事退人员一定会比企业退休人员多

这很明显也是一个误区，作为机关事业单位退休人员，实际上本质上来讲，从2024年的10月份以后，就已经真正意义上实现了养老金的并轨，那么也就意味着机关事业单位退休人员和企业单位退休人员养老金的计算方式是完全一致的，在养老金差额重算补发方面，也实际上是没有太大的差别。

那么就不存在，从机关事业单位退休的差额待遇，会比企业单位退休的差额待遇高。即使在现实中可能有很多机关事业单位退休人员所获得养老金的差额待遇水平，本质上比起企业单位更多一些，这是因为他们的参保条件相对是比较理想的，所以在计算的过程中，包括基础养老金待遇的计算，包括个人账户养老金待遇的计算，明显机关事业单位人员，比起企业单位退休人员更加占有优势。但这并不是说机关事业单位退休人员，就一定会比企业单位退休人员的差额高，这个是不准确的。

综上所述

2025年即将迎来，退休人员养老金的差额重算补发，在养老金差额重算补发的过程中，实际上对于每一个退休人员来讲，都是一视同仁的，是没有任何的区别，所以对于我们来讲，想要获得一个更高的差额重算待遇，其实就要本质上提高自身的参保缴费条件，提高自己今后退休养老金的待遇，这样的话才能够获得一个更高退休养老金的收入待遇水平，才能够在差额重算的过程中有一个更高的差额水平。