最有效的学习方法就是“大神附体”。
当年华为学习IBM为什么成功?可以说是下了削足适履的决心,采取了“先僵化,后优化,再固化”的正确方法,从而真正把西方先进的管理经验融会贯通了。
我们学习也需要强调一个空杯心态,就是先把自己那个“我”拿掉,不要先入为主,但所谓的聪明人就喜欢怀疑、质疑、警惕、猜测、批评……他们想让别人证明,再说服他们。
但别人吃饱了没事干了,干嘛要说服你啊?
这就是聪明人成就反而不如阿甘这种笨人的缘故,唯信能入,“因为相信而看见”比“因为看见才相信”更有智慧。
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我最痛恨聪明人,以为自己多读了两本书就了不起。
这些“聪明人”总是自我感觉良好,自命不凡,看别人都不如自己,喜欢做些投机取巧、走捷径的事。
看到别人成功了就以为里面有什么窍门,看到别人发财了就觉得其中有什么绝招,他们老觉得自己能够出奇制胜,“苦练内功”在他们眼里就太笨了。
其实大道至简,板凳一坐十年冷,真正的成功怎么可能一蹴而就呢?老方说还是要下笨功夫,要大处着眼,小处着手,志存高远也需要脚踏实地,不积跬步无以至千里。
我们看任正非创业的过程,华为能够成为世界级的通信巨头,难道是靠了什么“独门秘籍”吗?
不要把它的竞争对手看得太傻,如果真有速成的方法,那大家都会学到。
学习任正非,我一开始也是觉得跟看其他大佬的介绍一样,有大量的“专业人士”在分析、总结,比如“某某的12个金句”、“某某某的成功法则”、“某某的成功可以复制”之类。