招行高层变动，徐明杰接棒首席风险官

招商银行高层人事调整：徐明杰接任首席风险官

2025年10月31日，招商银行发布公告称，公司董事会收到首席风险官钟德胜的辞任函。钟德胜因工作原因辞去首席风险官职务，但仍将继续在招商银行及其控股子公司任职。这一人事变动标志着这家总资产达12.7万亿元的股份制商业银行迎来新的风险管理掌舵人。

钟德胜在招商银行领导层中具有重要地位。在辞任前，他在官网领导层排名中仅次于董事长缪建民与行长王良，位列第三。其职务原为党委副书记、首席风险官，调整后保留党委副书记一职。招商银行董事会对钟德胜在任期间的工作给予高度评价，特别感谢他在风险管理领域作出的贡献。

接任者徐明杰的履历显示其丰富的银行从业经验。1968年9月出生的徐明杰现任招商银行副行长，拥有西安交通大学工学学士和上海对外经贸大学经济学学士双学位，同时还是特许公认会计师（ACCA）。他自1995年9月加入招商银行，历经多个重要岗位的历练：从总行公司金融产品部总经理助理起步，先后担任投资银行部、授信执行部、风险管理部等多个部门负责人，2024年1月至2025年9月期间还兼任北京分行行长，2025年6月起升任副行长。这样完整的职业发展路径为其担任首席风险官奠定了坚实基础。

此次人事调整的决策过程规范严谨。10月31日的董事会会议由董事长缪建民主持，应参会董事14名，实际参会12名，钟德胜执行董事和李健独立非执行董事因公务未能出席，分别委托他人代为投票。会议最终通过决议，同意聘任徐明杰为首席风险官，任期需待国家金融监督管理总局核准后生效，至第十三届董事会届满之日止。

从招商银行最新业绩数据来看，此次人事调整正值关键时期。截至2025年6月末，招商银行总资产达12.66万亿元，较2024年末增长4.16%；存贷款余额分别为9.42万亿元和7.12万亿元，均实现稳健增长。经营方面，上半年实现营业收入1699.6亿元，同比下降1.72%，但降幅较去年同期收窄1.37个百分点；净利润749.3亿元，同比增长0.25%，展现出较强的盈利韧性。

首席风险官作为银行核心高管之一，其职责至关重要。在银行业务规模持续扩大、金融监管日益严格的背景下，风险管理能力直接关系到银行的稳健经营和可持续发展。徐明杰接任后将面临多重挑战：如何在保持业务增长的同时有效控制风险？如何应对复杂多变的经济金融环境？如何平衡创新业务发展与合规要求？这些都将考验新任首席风险官的专业能力和管理智慧。

从徐明杰的履历可以看出，招商银行此次人事安排注重内部培养和岗位适配性。他不仅具有丰富的总行管理经验，还曾主政重要分行，对银行各项业务和风险管理都有深入理解。特别是在2024-2025年兼任北京分行行长期间，积累了宝贵的基层管理经验。这种"总行-分行-总行"的螺旋式职业发展，使其能够从多维度把握银行风险管理的核心要义。

招商银行作为中国领先的股份制商业银行，其高管团队变动备受市场关注。此次首席风险官更替属于正常人事调整，钟德胜继续留任党委副书记，保证了管理层的稳定性；而徐明杰的接任则体现了银行人才梯队建设的成效。在银行业转型升级的关键阶段，招商银行通过优化高管团队配置，展现出强化风险管理、推动高质量发展的决心。

未来，随着徐明杰正式履职，招商银行的风险管理体系或将迎来新的发展。市场期待这位拥有近30年银行从业经验的资深人士能够带领招商银行进一步提升风险管理水平，为银行的持续健康发展保驾护航。同时，这也将对中国银行业风险管理人才队伍建设产生积极的示范效应。