36名民警被授予一、二级英模 山东全力锻造高素质过硬公安队伍

齐鲁网·闪电新闻11月5日讯11月5日，省政府新闻办召开新闻发布会，山东省公安厅相关负责人介绍了“十四五”时期山东以高水平安全护航高质量发展情况。

省公安厅党委委员、政治部主任、新闻发言人王海防介绍，五年来，山东公安机关认真贯彻落实中央和省委关于推进公安工作现代化的部署要求，深入实施公安政治工作“八大行动”，全力锻造高素质过硬公安队伍。

这是坚持政治建警方针，忠诚警魂不断筑牢的五年。牢牢把握党和人民赋予公安机关的职责使命，始终把忠诚挺在最前面。坚定政治自觉，持续开展主题教育，分层分级组织公安局长、班子成员、基层科所队长和广大民警开展政治大轮训，对16市公安局党委开展全覆盖政治督察，教育引导全警提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。夯实政治保障，强化公安基层党组织建设，健全“书记抓、抓书记”机制，推出“忠诚警魂•平安先锋”党建总品牌，不断强化政治功能、组织功能，做实如身使臂、如臂使指的党建支撑。彰显政治本色，广泛开展“人民公安从这里走来” “阳光下的守护”主题宣传、“齐鲁最美警察”巡回宣讲等活动，每年组织公安英烈公祭仪式，引导激励全警将政治忠诚融入血脉、化为行动。全省涌现出张保国、李涌、马怀龙等一批先进典型，36名民警被授予一、二级英模，53个集体、120名民警荣立一等功，717个集体、1979名民警荣立二等功，38名民警因公牺牲，871名民警因公负伤，用鲜血和生命捍卫了人民公安为人民的庄严承诺。

这是推进改革强警战略，实战能力加速跃升的五年。主动适应时代发展要求，积极推动质量变革、效率变革、动力变革，着力提升维护稳定、打击犯罪整体质效。深化警务运行模式改革，按照“省级主责、市县主战、派出所主防”要求，深入推进大部门、大警种制改革，加快构建职能科学、事权清晰、指挥顺畅、运行高效的职能体系，推动专业力量“攥指成拳”，提升公安机关整体工作质效。深化招录培养机制改革，充分发挥多渠道招录培养优势，推动编制计划、招录数量、职级使用向基层倾斜，累计为派出所充实民警6500余名，派出所民警数占县级公安机关民警总数的比例、社区民警数占派出所民警总数的比例均超过40%，基础防控工作有了更为充足的力量保障。深化实战练兵方式改革，重点聚焦网络安全、侦查打击、科技应用等“十大领域”，开展集中培训、岗位实训、“每周练兵日” “掌上练兵” “巡回送教”等全方位训练，创新推进“教学研练战”一体化，累计组训民辅警82万余人次，开展“红蓝对抗”7700余场，有力提升专业能力和执法水平。

这是加大从严治警力度，作风面貌有效转变的五年。坚持刀刃向内、铁腕治警，坚定不移改作风、树新风，着力锻造让党和人民放心的纪律部队。健全严管体系，省、市、县三级公安机关全部成立从严管党治警领导小组，从上至下搭建“大监督”格局，固化警种部门管理监督、综合部门职能监督、督察审计专门监督、纪检机构专责监督工作机制，做到一刻不松、常抓不懈。强化严管举措，巩固深化公安队伍教育整顿成果，纵深推进群众身边不正之风和腐败问题集中整治，认真落实中央八项规定及其实施细则精神，严格执行公安部“六项规定”等铁规禁令，紧盯违规执法、违反警纪等顽瘴痼疾，多条线开展执法巡查、案件评查、警务督察，发现一起、查处一起，形成震慑效应。浓厚严管氛围，固化违纪违法“月度通报、季度研判、半年分析”制度，定期组织典型案例复盘剖析，连续3年召开全省公安机关警示教育大会，健全作风建设常态化长效化机制，全警违纪违法人数连续5年保持下降，队伍风气面貌持续向好。

闪电新闻记者 宁佳 报道