河南经济报记者 刘学中 郭世清 通讯员 秦俊杰 王婉璐 樊鹏阳
薪火相传,淬炼成钢。为夯实护理管理人才梯队建设,赋能新生代管理力量,汝州市人民医院一场为期三天、干货满满的“青苗计划”青年护士长管理能力提升培训班近期成功落下帷幕。本次培训面向入职5年的护士长,通过专题授课、工作坊实践、叙事分享等多种形式,助力她们实现从业务能手到管理骨干的护理蜕变。
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殷切期望,扬帆起航
一场为护理“将才”量身定制的思想盛宴——“青苗计划”青年护士长管理能力提升培训班在护理管理部的精心策划下正式拉开帷幕。会议由护理管理部副主任丁佳佳主持,并荣幸地邀请到郑院长与王院长为开班仪式致辞。两位院领导在讲话中充分肯定了青年护士长在临床一线与管理岗位上的重要作用,并寄予厚望,鼓励大家珍惜学习机会,将所学转化为所用,真正成为护理管理的“卓越将才”。
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理念革新,赋能未来
会议首日下午,便进入了密集的“充电”环节。护理管理部主任靳彩娜以 《赋能新生力量,锻造卓越将才》为主题,开启了管理能力提升的第一课。靳彩娜主任从角色认知、团队建设到领导艺术,层层深入,为青年护士长们指明了从业务骨干到卓越管理者的蜕变路径,为整个培训奠定了“赋能”与“卓越”的基调。
紧接着,护理管理部副主任闫可可带来了《理念·赋能·共未来,如何创新服务举措提升满意度》的精彩授课。课程紧扣“以患者为中心”的服务理念,通过大量数据及实例,激发护士长们打破常规,以创新思维驱动服务品质升级,共同绘就护理服务新蓝图。
质量筑基,专科深耕
质量管理是护理工作的生命线。第二天下午,护理管理部副主任郭彦娜在《护理质量管理:从结果到过程管控的全面突破》一课中,深度解析了全过程质量管理的精髓,为质量管理提供了全新的视角工具,实现质量管理的全面飞跃。
随后,内镜室护士长史乐丹结合自身专科实践,分享了《专科护理质量指标建立与实践》。她从理论到实践,生动展示了如何建立并运用专科指标,实现护理质量的精准管理与持续改进,为各自专科领域的质量指标体系提供了宝贵范本。
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理论授课后,培训创新性地设置了工作坊形式的分组实践环节。学员们围绕质量管控与专科指标的主题,展开热烈讨论与实战模拟,将抽象的理论知识转化为解决实际问题的具体方案。现场思维激荡,观点交锋,将学习氛围推向了高潮。
教学相长,温情收官
培训的最后一天,神经内科二病区护士长姚润果带来了《PBL护理教学查房实战》。她以问题为导向的教学模式,生动展示了如何提升临床教学查房的质量与效果,激发了在场护士长对临床带教工作的新思考。
在培训的尾声,护理管理部副主任丁佳佳以 “生命的微光” 为主题,带领大家走进了一场温暖而深刻的叙事护理之旅。几位护士长动情地分享了临床工作中遇到的感人实例,故事中蕴含的共情、理解与生命关怀,让在场的每一位同仁都深受触动。这不仅是一次技术的培训,更是一次深刻的心灵洗礼与职业初心的重温。
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学思践悟,共绘新篇
在随后的学习总结环节,各位护士长踊跃发言,分享三日所学、所思、所感。大家一致认为,此次“青苗计划”培训内容系统、实用性强,既有理论高度,又有实践深度,为未来的管理工作指明了方向。
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“青苗”破土,未来可期。本次“青苗计划”培训班如同一场及时雨,滋润了每一位求知若渴的青年护士长。相信她们必将带着满满的收获与思考,回到各自岗位,将学习成果转化为强大的管理执行力,如同点点星火,引领各自的护理团队,共同照亮该院护理事业高质量发展的新征程!
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