10月27日下午,华北理工大学在行政楼第十会议室召开人才工作推进会。校长张艳博、副校长孙国贵出席会议。人才工作领导小组成员、各二级学院、相关部(室)主要负责人参加会议。
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张艳博强调,人才工作是一项系统性工作,要充分认识人才工作的重要意义,树立“精准引才”“精准育才”理念,找准定位有组织的开展工作。各单位要精准定位,从产业、学科、专业、就业等方面找准符合自身发展的定位,着力打造亮点名片;要精准引育,根据自身发展需求精准制定引育人才计划;要完善激励和约束机制,盘活用好现有人力、物力资源;要强化思想政治和师德师风工作,在人才引进中严把师德入口关。
孙国贵强调,人才是兴校强校第一资源,要突出抓住人才工作中的堵点、难点和痛点,攻坚克难,解决问题,以人才工作的新成效赋能学校跨越式发展。
会上,学校人才工作领导小组办公室汇报了本年度人才工作情况,相关学院交流了本年度人才引育情况、经验做法、对人才工作的意见建议等。
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