全员练兵，以赛促训！第二届中国民航机务维修岗位职业技能大赛选拔赛火热开展

来源：市场资讯

（来源：中国民航报）

民航局党组高度重视机务维修队伍建设。今年5月，民航局印发《关于举办第二届中国民航机务维修岗位职业技能大赛的通知》，启动大赛工作。大赛由中国民航工会、民航局人教司、民航局飞标司、全国民航团委主办，中国南方航空集团有限公司承办，民航局职业技能鉴定指导中心协办。大赛组委会确定了由中航、东航、南航、海航航空集团，首都、上海、广东省机场集团和7个地区管理局（负责组织辖区内除上述7家之外维修单位参赛）共14个单位作为参赛组织单位的组队方式。大赛决赛拟于11月在广州举办。

举办中国民航第二届机务维修岗位职业技能大赛是贯彻《中共中央 国务院关于深化产业工人队伍建设改革的意见》，落实民航局党组关于通过技能竞赛激发广大职工努力做到“思想先进、知识丰富、技术过硬、作风扎实、遵章守纪”要求的切实行动。大赛大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，积极展现中国民航机务维修队伍积极进取的精神风貌，以机务维修岗位资质能力、作风建设提升为牵引，带动全行业各岗位普遍开展练兵比武、促进技能提升。为保证大赛的覆盖面、参与率、实效性，大赛分全员练兵、预赛和决赛三个阶段，前两个阶段分别由各参赛单位组织，决赛由大赛组委会组织。各参赛组织单位高度重视，都成立了大赛领导小组和工作组，制定了专门工作方案，按计划有序推进。目前，各单位选拔工作已完成，相关队伍正在陆续开展综合训练，备战决赛。据统计，全员练兵和预赛选拔共覆盖全行业168家单位、95854名职工。民航工会、飞标司等主办单位会同南航集团正紧锣密鼓、全力以赴做好决赛筹备工作。

01 华北管理局

8月21日至22日，华北管理局在天津举办第二届中国民航机务维修岗位职业技能大赛华北地区预赛。

赛前，按照大赛组委会统一部署，华北局精心组织，面向辖区单位广泛宣传、积极动员。民航华北地区14家单位、共计2479名员工参与“全员练兵”活动，参与率达到97%，形成了“以赛促学，以赛促练”的浓厚氛围。

本次预赛坚持理论与实操并重，理论考试采用线上机考方式，聚焦机务人员理论功底进行较量。实操环节设置航线维护、发动机维修、线路改装和结构修理四个项目，展开专业技能比拼。其中，航线维护项目创新性引入VR技术，通过模拟真实飞机放行场景开展绕机检查考核，不仅高度还原实操环境，更显著节省了赛事时间与经费成本。来自邮政航空、河北航空、奥凯航空、天骄航空、天津海特、山西航产集团、内蒙古机场集团、邯郸机场、运城机场、鄂尔多斯机场10家单位的77名机务精英齐聚一堂，展开巅峰竞技。经过激烈角逐，来自河北航空、运城机场、天津海特的9名机务人员脱颖而出。他们将厉兵秣马、精心备赛，以良好的精神面貌登上全国总决赛的舞台。

02 东北管理局

8月19至20日，东北管理局在沈阳举办第二届中国民航机务维修岗位职业技能大赛东北赛区预赛。

赛前，东北局全面传达大赛精神并制定落实方案，系统推进全员练兵和预赛组织工作。东北赛区全员练兵共覆盖辖区13家单位、4326名员工，实现了全员练兵的预期目标。

经过预赛理论考试的严格筛选，来自南航工程技术、龙江航、大连机场、沈阳机场和中龙欧飞等8家单位的40名优秀选手脱颖而出，进入预赛最后的实操环节。实操竞赛环节共设有航线维护、发动机维修、线路改装和结构修理四个项目。经过激烈角逐，最终9名优秀选手脱颖而出获得晋级全国决赛资格。

03 华东管理局

9月2日至4日，华东管理局在上海举办第二届中国民航机务维修岗位职业技能大赛华东地区预赛。

华东局高度重视此次机务维修技能大赛，在预赛之前，积极向辖区有关单位开展广泛宣传与动员，全辖区共有22个单位、16407名机务维修人员参与“全员练兵”活动，形成了“以赛促练”的良好氛围。

本次预赛通过“理论与实操”双轨考核模式，全面检验了华东民航机务维修人员在航线维护、发动机维修、线路改装、结构修理岗位的核心技能。来自华东地区22家单位共110名机务精英同台竞技，选手们凭借扎实技艺和昂扬风貌，奋勇争先，赛出了水平、增进了友谊，充分展现了华东民航机务人的专业风采与拼搏精神。经过激烈角逐，11家单位的25名机务精英脱颖而出，他们将代表华东局参加全国决赛。

04 中南管理局

9月2日至5日，中南管理局在广州举办第二届中国民航机务维修岗位职业技能大赛中南地区预赛。

赛前，根据大赛组委会统一部署，中南局积极谋划筹备、广泛宣传动员。辖区17家运输航司、机场、机体维修单位踊跃参加，以“全员发动、全员参与、全员提升”为导向，掀起了全员练兵和内部初选的热潮，共有9780名机务人员参加练兵，参与率达96.6%。

本次预赛以“精维致远 匠领未来”为主题，为广大机务维修人员搭建了一个展示技能、交流经验、切磋技艺的优质平台。来自深圳航空、东海航空、九元航空、湖南航空等17家单位的150名参赛选手，围绕发动机维修、线路改装、航线维护、结构修理四个项目展开激烈角逐，全面检验了参赛选手的岗位能力与综合素质。从航线维护的手指口述，到发动机部件的循章拆装；从结构修理的缜密施工，到线路排故的抽丝剥茧——每一位参赛者都以“零差错”的敬畏之心，诠释了民航维修“安全至上”的理念。通过预赛选拔出25名优胜奖和优秀奖获奖选手，他们中的17人将代表中南局参加11月份在广州举办的全国决赛。

05 西南管理局

7月21日至25日，西南管理局在重庆、昆明和成都三地举办第二届中国民航机务维修岗位职业技能大赛西南地区预赛。

赛前，西南局召集辖区内各单位，全面传达大赛精神，系统推进岗位练兵，西南地区13家参赛单位积极响应，共计完成岗位练兵9133人次、理论竞赛8979人次，实现“以赛促学、以训提能”的预期目标。

预赛采用“理论+实操”相结合的赛制，实操环节设置了绕机检查、航线维护、结构修理、线路改装四大模块，全面检验选手的专业知识、规范操作与应急处置能力。来自13家单位的77名选手同台竞技，展现出扎实功底与严谨作风。经过激烈角逐，表现优异的17名选手脱颖而出，随即参加由西南局统一组织的集中培训。集训构建了“教、学、练、评”四位一体的闭环体系，通过高仿真实战环境进一步锤炼选手作风、挖掘综合潜力、助力技能提升。

06 西北管理局

9月17日至18日，西北管理局在西安举办第二届中国民航机务维修岗位职业技能大赛西北地区预赛。

西北局高度重视此次机务维修技能大赛，严格贯彻落实大赛组委会“以赛促训、以赛促学、以赛促用”有关要求。赛前，西北局组织辖区有关单位开展广泛宣传与动员，共有9家单位的3324名机务维修人员参与“全员练兵”活动，形成了“以赛促练”的良好氛围。

预赛以“砺技强基展风采 匠心护航保安全”为主题，采用“理论+实操”相结合的赛制。其中，实操比赛环节包含航线维护、结构修理、线路改装和发动机维修四个项目，全面检验了参赛选手的专业能力和操作规范。来自7家单位的42名优秀选手入围本次地区预赛。最终，13名选手成功入选西北民航代表队，将代表西北地区参加全国总决赛。此次预赛不仅为选手们提供了展示才能的舞台，也为进一步提升西北地区机务维修整体水平奠定了坚实基础。

07 新疆管理局

7月15日至16日，新疆管理局在乌鲁木齐组织第二届中国民航机务维修岗位职业技能大赛新疆地区预赛。

赛前，新疆局高度重视，全面传达大赛精神，4月起按照“全员练兵、择优参赛”原则统筹部署，辖区3家主要维修单位超千名一线机务人员100%参加练兵，共选拔出621名一线维修人员参加比武，参赛规模创历年新高。

预赛采用“理论+实操”双轨赛制，理论成绩占比30%，实操占比70%。理论考试聚焦民航局安全工作部署、不安全事件案例与维修基本要求，重点考察专业基础知识；实操环节紧密贴合一线维修实际，全面检验选手操作规范与故障处置能力。经过层层选拔，8名选手脱颖而出，将参加全国决赛角逐。目前，新疆局正组织入围选手开展针对性训练，着力提升综合实战能力，力争在全国决赛中展现新疆机务人的精湛技艺。

08 首都机场集团

9月10日至11日，首都机场集团在天津举办第二届中国民航机务维修岗位职业技能大赛预选赛。

为最大化赛事覆盖面与影响力，此次预选赛前开展了全员练兵，并将理论考试环节面向集团内全体机务维修岗位人员开放。全集团共有机务维修人员349名，全员练兵阶段参与320人，参与率92%。

预选赛设置理论考试与实操考核两大核心环节，全面检验选手综合能力。其中，理论考试采用线上机考形式，考题聚焦机务维修核心知识体系，涵盖专业理论、行业规范、安全标准等关键内容，精准测评选手理论功底；实操考核则以航线维护能力为核心，创新性引入VR技术，构建高度逼真的模拟飞机放行场景，让选手在虚拟环境中完成绕机检查等实操任务。天津滨海机场、江西机场集团、吉林机场集团、黑龙江机场集团、河北机场集团5家单位的优秀机务维修人员参加选拔。经过两天的激烈角逐，吉林机场集团、江西机场集团2名优秀选手脱颖而出，分别斩获预选赛第一名、第二名，两人将代表首都机场集团出征全国决赛。

09 上海机场集团

7月至9月，上海机场集团组织开展第二届中国民航机务维修岗位职业技能大赛练兵选拔工作。

赛前，集团在机务岗位开展广泛动员，结合日常岗位练兵，组织浦东、虹桥两场共25名员工跨部门比武。练兵比武严格围绕民航法规与飞机维修等应知应会内容，确保在公平公正的氛围中，达成选拔优秀选手参赛的目标。

9月的预赛选拔由理论测试与实操项目两部分组成。理论测试严格对标大赛要求，重点考察选手对重要理论和专业知识的精准掌握与综合运用能力。实操项目深度考察选手在真实维修场景中解决复杂问题、保障运行安全的核心技能。经过选拔，2名优秀选手脱颖而出进入决赛选手候选池，并通过参加第二届中国民航机务维修岗位职业技能大赛华东地区赛，与区域内选手同场竞技，锤炼技能水平。最终，区域赛成绩优异者获得唯一一张代表集团征战全国决赛的入场券。集团通过预选赛、区域赛选手素养能力分析，进一步补齐短板，激发潜能，助力选手以最佳状态迎接全国决赛，力争取得优异成绩。

10 广东机场集团

6月至9月，广东省机场集团结合日常工作组织开展第二届中国民航机务维修岗位职业技能大赛预赛选拔工作。

集团积极动员、周密部署，广泛组织技术骨干参与培训选拔。在近三个月的备赛过程中，共组织179名机务人员投入全员练兵，累计开展专项培训30余场，聚焦岗位手册、安全法规与实操技能三大模块，全面夯实人才队伍基础，营造了“以训提能、以赛促干”的浓厚氛围。

预赛选拔深度融合“数智化+实战化”理念，创新采用线上闭卷考试系统，实现随机组卷、自动评卷与无纸化操作，引入DeepSeek本地化AI辅助评分，依托集团E学堂平台与第三方双盲命题机制构建科学公正的竞赛体系。理论考核全面覆盖民航规章与维修标准，紧密结合一线案例（占60%）及《维修提示》《风险警示》《技术通告》《工程指令》四类技术文件（各占10%），形成超800题的标准化题库。通过“理论+实操”“线上+线下”多轮比拼，全面检验选手综合技能与实操能力。最终，通过激烈角逐，以全员参与、平均分85分的优异成绩，选拔出1名作风过硬、技术精湛的优秀选手，代表集团参加全国决赛，力争在全国赛舞台上展现广东机场机务人的专业水准与工匠精神。

（来源：民航工会）

编辑|李季威

校对|张 彤

审核|韩 磊