云南
缅媒报道，由于缅甸国内大多数工厂和作坊支付给工人的基本工资过低，且往往需要加班才能获得足够收入，基层劳工们难以依靠月薪维持生计。
劳工权益援助者表示，工厂和作坊普遍存在加班时间超出许可、节假日强制加班至深夜、昼夜休息时间极少，以及以低工资剥削工人等现象。
劳工活动人士赛友茂说："实际上，在工厂和作坊工作的工人们的安全也缺乏保障。因此，我们的工人们在工厂里工作时必须时刻关注信息动态。首先是工资问题，我们缅甸国内的物价也飞涨，经济制裁接踵而至，国际社会进行了大量制裁，美国实施了制裁，税收增加了。税收增加后，外国投资者从这些工人身上获得收益和投资，却削减了本应支付给工人的工资。因此，工人们也需要了解这些情况，并时刻关注信息。"
由于国内工人每日基本工资最低仅低于1万缅币，他们每月仅能依靠约20万至30万缅币的收入维持生计。
仰光的一位私营公司员工表示，在新冠疫情和军方接管政权之后，年轻人的就业机会更加稀缺，他们只能依靠月收入勉强维持收支平衡。
一位在仰光的员工郭尼说："目前，我在国内做酒店员工，如何管理月收入,就是用得到的工资在这里'报销开支'。把工资的一小部分寄回家，剩下的用于这里的交通和生活开销，就这样周转，根本谈不上储蓄。作为一个年轻人，即使要谈论梦想和未来，在新冠疫情之前，原本有很多期望。但经历了疫情和政变后，再也看不到任何梦想和未来了。就这样随遇而安，继续往前走。"
由于国内这种收入拮据的状况，劳务中介机构表示，基层劳工们越来越倾向于选择前往邻近国家和海外工作。
另一方面，尽管军方领导人声称国内劳动力需求旺盛，但却通过多种方式限制和管控劳务输出，包括符合服兵役年龄的男性在内的海外劳工派遣受到严格限制。
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