方城县人社局：多举措服务招聘考试保障医疗系统人才招聘

方城县人社局：多举措服务招聘考试

保障医疗系统人才招聘

方城县人社局人事考试中心，按照局党组的统一部署，深入贯彻服务民生、保障和改善民生工作，加大保障和改善民生力度。切实解决群众身边的急难愁盼问题，提升人民群众的获得感、幸福感和安全感，切实把人事考试工作做细做实，把招聘工作做到人民的心坎上。

2024年方城县人民医院特招医学院校招聘工作，通过年前1月22日报名结束，在春节过后根据用人单位要求2月8日考生打印准考证通过笔试、面试、体检、考察工作经过24天，于2月23日圆满完成。为县人民医院招聘优秀人才20人。

为确保招聘工作的公平、公正、竞争、择优、顺利实施，服务好考生，服务好人民群众。方城县人社局党组对考试工作进行全面安排部署，重点在服务考生、考试安全、公开公平上下功夫。以优化服务为抓手，在精细管理、科学决策、服务群众上做文章，以党员纪律教育促进人事考试工作开展，真正做到了强化教育，筑牢防线，扛牢责任，高位推进以实现人事考试工作公正、择优、科学、规范的目标。

1、严肃考风考纪，着力提高工作人员素质

为确保考试的公平、公正、竞争、择优的原则。本次监考人员采用异地外聘的形式进行。方城县人社局负责组织考生进场和外围服务工作。对参加考务工作的人员，在考前进行了严格的培训，使每位同志都熟知自己的工作职责和工作流程。重点加强工作人员的考风、考纪教育，真正掌握事业单位考试的实施细则，确保分工明确、责任在心、操作规范、不出差错。

2、加强考试安全，保证考试公平公正开展

首先使用人像视别，把好考生入口关。考生在进入考点须通过身份核验。本次联考采用了人像识别仪，对人像识别精准，能够对考生身份证信息、报名信息与本人人像三照合一进行精确对比。其次进入考场使用金属探测仪进行检查，除考试用品以外的物品禁止带入考场，考场使用有高强度信号屏蔽设备，做好考试期间信号屏蔽的全覆盖。第三是要求监考人员严格梳理工作流程、严肃工作纪律、严堵隐患漏洞。同时还配有考场视频监考人员，杜绝了考场作弊行为的发生。

3、优化服务举措，创造良好的考试环境

为保障考生在良好的环境中顺利参考，考试中心优化服务举措。一是采取公告不仅通过官网信息发布、还通过报名平台推送、电话通知等多种形式对招聘工作进行了广泛宣传，使考生都能清楚的了解招聘信息及考试流程。同时开通了考生服务热线，设置专人解答考生咨询。二是在考点为考生设有引导人员、并提供有茶水，中午提供午餐等保障等工作。通过一系列“走心”服务，确保了本次招聘工作安全、有序、圆满完成。受到了考生、家长好评。