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泉州文旅集团2025年度第二批公开招聘简章

为拓宽选人用人视野，吸引聚集优秀人才，泉州文旅集团公开招聘一批工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位相关情况

二、招聘程序

（一）报名：应聘人员通过微信小程序“泉州文旅集团人才招聘”（扫码登录）报名。报名时间：2025年9月16日至9月30日18:00。

（二）资格审查：我司将组织应聘人员资格审查，审查结果将通过微信小程序向应聘人员公布。原则上资格审查后满足岗位招聘人数与符合资格条件人数比例1:3的岗位方可开考。

（三）简历量化积分：根据应聘人员的学历、毕业院校等评分项进行量化计算，是否进行此环节详见“岗位条件”。简历量化积分规则和成绩将通过集团官网或微信小程序公布。

成绩公布后，按照拟招用人数与面试人数1:5的比例，按简历量化积分成绩从高至低确定进入面试人员名单，如遇最后一名入围面试人员简历量化积分成绩相同，则直接增加面试名额，如岗位招聘人数与资格审查通过人数比例达到1:3、但未达到1:5的，则全体应聘人员均通过简历量化积分进入下一环节。

（四）笔试：笔试采用行政职业能力测验或职业能力测验（含实机测试、公文写作、讲解词创作等）形式。

笔试具体信息将通过微信公众号和微信小程序通知符合条件人员，以通知为准，是否进行此环节详见“岗位条件”。入围人员需在规定时间内确认参加或放弃，逾期未确认的视为自动放弃笔试资格。笔试成绩通过微信公众号和微信小程序公布，应考人员届时可登录查询。

笔试成绩合格线为50分，若应聘人员笔试成绩低于50分，则无法进入面试环节。若同一招聘岗位所有笔试人员的笔试成绩均低于50分，则取消本岗位本次招聘计划。

成绩公布后，笔试成绩合格人员按照拟招用人数与面试人数1:3的比例，按笔试成绩从高至低确定进入面试人员名单，如遇最后一名入围面试人员笔试成绩相同，则直接增加面试名额；如比例不足1:3，则全部进入面试。

（五）面试：面试采用结构化面试、半结构化面试、无领导小组讨论、“设计作品汇报+自由提问”等形式进行，具体信息将通过微信公众号和微信小程序通知入围面试人员，以通知为准。

入围人员需在规定时间内确认参加或放弃，逾期未确认的视为自动放弃面试资格。若入围人员确认放弃面试资格或自动放弃面试资格，则可按笔试成绩依次递补。

面试成绩通过微信公众号和微信小程序公布，应考人员届时可登录查询。面试成绩合格线为75分，若应聘人员面试成绩低于75分，则无法进入社会调查、体检环节。若同一招聘岗位所有面试人员的面试成绩均低于75分，则取消本岗位本次招聘计划。

（六）最终成绩计算：面试成绩即为最终成绩。按照最终成绩从高至低1:1的比例确定进入社会调查、体检环节人员名单，若入围人员确认放弃参加社会调查、体检资格，则可按最终成绩依次递补，但面试不合格的不得递补。

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