江西资溪： 共织社区善治网

今年以来，江西省抚州市资溪县离退休干部党支部与县城市社区党工委以“共建、共治、共享”为原则，推动离退休党建与社区治理深度融合，构建起“组织建设进社区、学习活动进社区、作用发挥进社区”的融合型党建新模式。

该县成立党建阵地指导组，通过前期调研，按照离退休党员集中居住情况，将全县31个离退休党支部分配至县城6个社区。社区通过问卷、走访、座谈，摸清了居民的急难愁盼与老同志、老党员要求发挥余热的意愿，最终梳理出法律咨询、矛盾调解、青少年教育、寻医问诊、环境整治五大需求。各社区据此制定年度活动方案，明确其目标、内容、步骤、保障，一场“银发”力量与社区需求的“双向奔赴”就此展开。

打破条块分割，建立共建联动体系。社区与离退休党支部定期召开联席会议，同研党建难题、同谋活动载体、同推治理任务，党组织建设从“单打独斗”变为“抱团取暖”。今年4月以来，双方已联合开展“主题党日”“组织生活会”等活动29次，基层党组织功能得到有力提升。

推行“社区吹哨、银龄报到”机制，形成“需求收集——清单派发——党员认领——成效反馈”的闭环服务。离退休党支部党员走进社区，开展反诈骗、防溺水志愿服务，将安全送到群众“家门口”。

资源共享，优势叠加。社区开放活动站、图书室等空间，保障老同志学习活动；离退休党支部则发挥“银发人才库”作用，提供法律、医疗、教育等专业支持。截至目前，“银发人才”已提供法律咨询167人次、健康义诊2场、教育辅导135小时。(曾春雷、万奇)