从北航“违纪生”到东航总经理：高飞的成长逆袭路

高飞，生于1976年8月，1994年8月底考入北京航空航天大学，如今未满50岁便出任东航集团总经理，堪称年少有为。

高飞所在的北航飞院第五期合影

高飞书记求学时成绩优异，入学考试位列年级第四，但初入北航的他，和如今的新生一样面临适应难题。

在北航飞行学院期间，他并非传统意义上的“乖学生”：

高飞《成长的磨炼》2012.12.6，《飞上蓝天的故事》第58页

对军训、内务、考勤制度不理解，常出现上课走神、迟到早退、作息不规律等情况，违纪记录不断。

期末，他不仅受到警告处分，还被推迟出国培训。

这是在部队大院长大、一路在应试教育中表现突出的高飞，人生中首次遭遇处分。

当晚，他在学校长途电话间，与家人通话时不禁哽咽，既觉得丢了家人的脸，也辜负了家里“严厉是财富，值得珍惜”的教诲。

看着同班同学收拾行李奔赴国外，他的内心更不是滋味。

好在学校给了高飞改正的机会。

高飞回北航看望老师

他通过担任班干部参与学生自我管理，在实践中逐步提升思想觉悟与管理能力。起初担任新生辅导员（又称“代班长”）时，他一方面想靠良好表现重塑自身形象、完成学校交办的任务，另一方面也希望结合自己的经历，给新生分享经验教训，帮他们少走弯路、尽快适应校园规则与生活。

集体观念、纪律要求、内务标准、考勤规定、着装规范……这些看似琐碎的规矩，如水滴石穿般在他心中留下深刻印记，更深深影响了他日后的工作作风。

组织学生活动、处理日常事务的过程中，他的管理能力也得到快速提升。

1996年2月7日，高飞光荣加入中国共产党，成为一名学生党员，随后顺利通过出国考核。

作为预备党员，他积极参与组织生活会与学员干部会议；

在“北航 - 西澳”的培养模式下，他与其他学生党员、入党积极分子一同落实自我约束、自我教育、自我管理、自我服务。

凭借聪明的头脑、鲜明的个性与勤奋的态度，高飞在进入飞行领域的第一年，便及时修正了成长道路上的偏差，此后的人生与事业便一路“高飞”。

在南航实习期间，高飞曾担任时任南航总飞行师杨元元的秘书。

正式入职南航后，他凭借出色的专业能力斩获技术大奖第一名，很快成长为基层、中层管理干部，还成为A320机型的机长教员与检查员。

他先后担任南航广州飞行部A320机队飞行技术管理室主任、A320机队副经理、广州飞行部飞行技术管理处副经理等职，后续履历可在百度百科查询，此处不再详述。

高飞书记的经历给我们带来重要启示：不应过早否定一名学生，尤其是在纪律方面表现“不乖”的孩子。

当他们真正受到正向影响、内心产生触动后，执行力或许会迎来爆发式增长，最终实现自我突破、展翅“高飞”。

分享这篇文章，绝非是要炫耀曾经的违纪行为。相反，是希望通过高飞书记这样真实且坦诚的成长故事，让大家看到：人生并非只有“完美顺遂”这一种轨迹，那些曾在纪律等方面有过“小偏差”的人，只要在正向的引导与教育下，愿意反思、改变，也能从迷茫中觉醒，将过去的“不乖”转化为成长的动力，最终在自己热爱的领域里实现突破，绽放出属于自己的光彩。

它传递的是一种对成长可能性的坚信，是想告诉更多人，一时的失误并不可怕，关键是要有向阳而生、修正自我的勇气与行动，而这样带着“烟火气”的成长，往往更具打动人心、激励他人的力量。