江西
创作声明：本文为虚构创作，请勿与现实关联
创作声明：请勿与现实关联。本文所用素材源于互联网，部分图片非真实图像，仅用于叙事呈现，请知悉。
"16万，一分都不能少。"
"你觉得你值这个价吗？"
"我觉得你们公司配不上我这个价。"
偌大的会议室里瞬间鸦雀无声。
57岁的集团董事长陈国华放下手中的简历，眼神锐利地盯着眼前这个25岁的年轻人。
十几位高管面面相觑，这还是第一次有人敢在面试中如此狂妄。
然而接下来发生的事，却让在场所有人都目瞪口呆...
秋日的北大校园里，梧桐叶满地金黄。林致远从图书馆走出，手里拿着刚打印的第九篇SCI论文。
"致远！致远！"室友刘向阳气喘吁吁地跑过来，"有公司给你打电话！"
林致远接过手机，语气漫不经心。
"喂？"
"您好，请问是林致远先生吗？我是华泰集团人事部的王丽华。"电话那头传来女性恭敬的声音。
"又是一家想挖我的公司。"林致远在心里翻了个白眼，"什么事？"
"是这样的，我们董事长陈国华先生亲自点名邀请您来面试。关于薪资待遇，我们可以谈。"
"薪资？"林致远来了点兴趣，"多少？"
"这个需要面谈，但我可以透露，我们的诚意绝对让您满意。"
"行吧，明天下午三点，我有空。"
挂断电话，刘向阳瞪大了眼睛。
"华泰集团？！那可是千亿级的投资公司啊！多少人想进都进不去！"
林致远不屑地摆摆手。
"就是个暴发户公司罢了。不过既然他们求着我去，我就勉为其难看看吧。"
"你能不能别这么狂？人家董事长都亲自邀请了！"
"那又怎样？"林致远整理着手中的论文，"我是北大博士，发表了8篇SCI，国际数学建模竞赛三连冠。哈佛MIT都抢着要我，我凭什么不狂？"
刘向阳无奈地摇摇头。
"你这性格，迟早要吃亏。"
"吃亏？"林致远冷笑，"像我这样的天才，全中国找不出第二个。他们应该感谢我肯去面试。"
第二天下午，林致远穿着新买的5000元西装，踏进了华泰集团大厦。
50层的摩天大楼直冲云霄，大理石铺就的大厅富丽堂皇。林致远心中升起一丝满足感。
"这里才配得上我的身份。"
走到前台，一位年轻漂亮的小姐微笑着说道。
"先生您好，请问有什么可以帮您？"
"我是来面试的，林致远。"
"好的，请您出示一下身份证件，我们需要登记。"
林致远皱了皱眉。
"登记？你知道我是谁吗？北大博士，你们董事长亲自邀请的。"
前台小姐愣了一下，依然保持微笑。
"先生，这是公司规定，每个访客都需要登记。"
"算了算了。"林致远不耐烦地掏出身份证，"你们这些大公司就是规矩多。"
登记完毕，保安引导他进入电梯。
"先生，请注意在公司内不能随意拍照。"
"我又不是间谍。"林致远翻了个白眼，"至于这么紧张吗？"
乘坐高速电梯直达48楼，透过玻璃窗俯瞰整个北京城，林致远内心的优越感愈发强烈。
"以后我也要在这样的地方工作。"
人事部专员小李小心翼翼地接待着他。
"林先生，您请先在这里稍等，我去通知陈董。"
等候室里还有其他几个应聘者，都是名校毕业的精英。但林致远依然觉得自己鹤立鸡群。
"请问你们是什么专业的？"坐在旁边的一个中年男子主动搭话。
"清华MBA，有5年投行经验。"
"中科院博士，专业是人工智能。"
轮到林致远时，他淡淡地说。
"北大数学博士。"
其他人立刻投来羡慕的目光。
"哇，北大数学系！听说很难考的。"
"还行吧。"林致远故作谦虚，内心却暗自得意。
这时，他听到前面两个人在小声讨论薪资。
"你觉得他们能给多少？"
"听说这个岗位最高8万，如果能拿到就知足了。"
"8万已经很不错了，我现在才6万。"
林致远心中冷笑。
"一群没见过世面的人。8万？我一个月就要16万。"
"林致远先生，请您进去面试。"
小李的声音打断了他的思绪。
林致远整理了一下西装，昂首挺胸地走向会议室。
推开门的瞬间，他被眼前的阵势震撼了。
50平米的豪华会议室，落地窗可以俯瞰半个北京城。椭圆形的实木会议桌周围，坐着12位西装革履的高管。
最引人注目的是坐在主位的男人，虽然已经57岁，但眼神依然锐利如鹰，浑身散发着久居高位的威严。
"您就是陈董事长吧？久仰大名。"林致远主动伸出手。
陈国华缓缓站起，和他握手。
"林致远，北大的天才博士。请坐。"
林致远被安排在陈国华的正对面，形成了对峙的格局。
"我来介绍一下，这位是副总裁张华明，清华MBA，曾在摩根大通工作10年。"
张华明点点头，眼神中带着审视。
"这位是技术总监李志强，中科院博士，我们公司的技术支柱。"
李志强推了推眼镜，表情严肃。
"还有财务总监赵美丽，注册会计师，精明干练。"
赵美丽微微一笑，但眼神同样犀利。
其他高管也一一介绍完毕，个个都是业内精英。
"那么，林先生，请您先自我介绍一下。"陈国华靠在椅背上，双手交叉放在胸前。
林致远清了清嗓子，开始了长达10分钟的详细自我介绍。
"各位领导好，我叫林致远，今年25岁，北京大学数学系博士。本科期间，我的GPA是3.98，专业排名第一。"
"在学术方面，我已经发表了8篇SCI论文，其中2篇的影响因子超过10，在国际上引起了广泛关注。"
"我还连续三年获得国际数学建模竞赛金奖，被誉为数学天才。"
"在技术能力方面，我精通Python、R、MATLAB等编程语言，在人工智能和大数据分析领域有深入研究。"
"值得一提的是，哈佛大学和MIT都曾向我发出全额奖学金的邀请，但我选择留在北大继续深造。"
说到这里，林致远注意到高管们的表情从最初的兴趣逐渐变成了皱眉。
但他并没有在意，继续说道。
"我相信，以我的能力和学术背景，完全可以胜任贵公司的任何技术岗位。"
介绍完毕，会议室里陷入了短暂的沉默。
张华明率先开口。
"林先生的学术成果确实令人印象深刻。不过我想问一下，学术成果和实际工作能力是两回事，您在实际项目中有什么经验吗？"
林致远眉头一皱。
"张总，恕我直言，理论是实践的基础。没有扎实的理论功底，谈何实践？你们搞金融的可能不懂这个道理，这很正常。"
张华明的脸色瞬间变了。
"你这话是什么意思？"
"我的意思很简单，"林致远毫不退让，"学术水平代表了一个人的智力上限。我能发表这么多高水平论文，说明我的智力和学习能力远超常人。"
技术总监李志强忍不住插话。
"小伙子，话不能这么说。做学术和做产业是完全不同的思维模式。"
"李总监，您是中科院博士，应该明白学术研究的严谨性。如果连最基础的理论都搞不懂，怎么可能做好实际工作？"
李志强被噎了一下，脸色也不太好看。
陈国华一直在旁边静静观察，这时终于开口。
"小林，你觉得自己最大的优势是什么？"
"智商。"林致远毫不犹豫地回答，"我的智商经过专业测试，是148，属于天才级别。在数学和逻辑思维方面，我有天赋。"
"那你觉得自己有什么缺点吗？"
林致远想了想。
"如果非要说缺点的话，可能就是对那些能力不如我的人缺乏耐心吧。不过这在工作中应该不是问题，我会尽量配合团队的。"
几个高管对视了一眼，眼神中都带着一丝不悦。
陈国华继续问道。
"你对我们公司了解多少？"
"华泰集团，资产1200亿，主要业务是投资和地产。陈董您白手起家，是商界传奇人物。"林致远显然做过功课。
"那你觉得自己能为公司创造什么价值？"
"以我的专业能力，可以帮助公司建立最先进的数据分析和风险控制系统。保守估计，每年至少能为公司增加10亿收益。"
赵美丽忍不住笑了。
"小伙子，口气不小啊。10亿收益，你知道这个概念吗？"
"赵总监，我当然知道。"林致远认真地说，"现在是大数据时代，谁掌握了数据和算法，谁就掌握了未来。以我的技术水平，完全可以做到。"
"那你说说，你期望的薪资是多少？"陈国华突然问道。
林致远深吸一口气，这是他等待已久的时刻。
"16万。"
"什么？"张华明以为自己听错了。
"月薪16万，这是我的底线，一分都不能少。"
整个会议室瞬间安静得可怕。
所有人都震惊地看着这个25岁的年轻人，仿佛在看一个疯子。
人事总监王丽华在心里快速计算着：月薪16万，年薪就是近200万，这已经是副总裁级别的待遇了。
沉默了足足一分钟，赵美丽率先开口。
"小伙子，你知道16万是什么概念吗？这个薪资可以招3个有丰富经验的专家了。"
"那是因为他们的价值就只有这些。"林致远毫不退让，"赵总监，您做财务的应该明白，人才是有价格的。好的人才值得更高的投资。"
技术总监李志强忍不住了。
"年轻人，我在这个行业摸爬滚打15年，现在也就这个薪资水平。你一个刚毕业的学生，凭什么要这么高的工资？"
"李总监，您说得对，您确实工作了15年。"林致远面带微笑，但语气中带着一丝嘲讽，"但是15年还在现在这个位置，说明什么问题，您心里应该清楚。"
"你！"李志强气得脸都红了。
"够了！"陈国华沉声喝止，"林先生，我想知道，你觉得自己凭什么值这个价？"
林致远站起身来，走到白板前。
"陈董，您允许我简单演示一下吗？"
陈国华点点头。
林致远拿起马克笔，开始在白板上书写。
"首先，从人才稀缺性来看。全国每年数学博士毕业的有多少？能发表8篇SCI的有多少？能在国际竞赛中三连冠的又有多少？"
他在白板上写下一系列数据。
"根据统计，像我这样条件的人才，全国不超过10个。而且这10个人中，大部分已经被国外名校挖走，或者选择继续搞学术研究。"
"愿意进入产业界的，可能就我一个。"
"从供需关系来看，我就是稀缺资源。稀缺资源的价格，当然要比普通资源高。"
张华明冷笑道。
"你把自己当商品来卖？"
"张总，在市场经济中，人才本来就是商品。"林致远镇定自若，"好的商品价格高，劣质商品价格低，这是基本常识。"
"其次，从投入产出比来看。"他继续在白板上计算，"年薪200万，对于华泰集团这样的大公司来说，只是九牛一毛。"
"但是一个顶尖的数据科学家，可以帮助公司在投资决策、风险控制、市场预测等方面获得巨大优势。"
"保守估计，每年为公司创造的价值不少于10亿。200万的投入，10亿的产出，这个投资回报率是5000%。"
"第三，从竞争优势来看。"林致远转身面对所有人，"现在各大公司都在抢夺人工智能和大数据人才。谷歌、苹果、腾讯、阿里巴巴，哪家不是开出天价挖人？"
"如果华泰集团能够拥有我这样的人才，就等于在竞争中获得了降维打击的能力。"
说完，他放下马克笔，自信地看着所有人。
"所以，16万月薪，绝对物超所值。"
会议室里又是一阵沉默。
不得不承认，林致远的逻辑是清晰的，分析也有一定道理。
但是他的态度...
陈国华缓缓开口。
"如果我不给这个价呢？"
林致远耸耸肩。
"那我只能说，华泰集团没有眼光。我相信市场上有很多公司愿意为真正的人才付出合理的价格。"
"你这是在威胁我？"陈国华的眼神变得危险起来。
"不是威胁，是陈述事实。"林致远丝毫不惧，"陈董，您是成功的企业家，应该明白人才的重要性。错过了我，您可能要后悔很久。"
"呵呵。"陈国华笑了，但笑容中带着一丝冷意，"年轻人，你知道什么叫人外有人，天外有天吗？"
"当然知道。但是在数学和数据分析领域，我确实没遇到过比我更强的同龄人。"
"那如果我告诉你，我们公司有个实习生，也是北大数学系的，工作能力不比你差，但要求的薪资只有你的十分之一，你怎么看？"
林致远愣了一下，随即摇头。
"不可能。如果真有这样的人，说明他不了解自己的价值，这种人缺乏自信，做不成大事。"
"或者说，他的能力被您夸大了。真正的天才，是不会廉价出售自己的。"
赵美丽忍不住插话。
"那你觉得，公司除了给你高薪，还应该给你什么？"
"首先，我需要一个独立的实验室，配备最先进的设备。"林致远想也不想就回答，"还需要一个由我直接管理的团队，至少10个人。"
"另外，我不喜欢被过多的规章制度束缚，希望公司能给我足够的自由度。"
"最后，我希望能够参与公司的重大决策，毕竟数据分析是现代企业决策的重要依据。"
张华明听得眉头直跳。
"你这是要薪资，还是要权力？"
"都要。"林致远理直气壮，"能力决定地位，地位决定权力。这是天经地义的事情。"
"可是你还没有证明自己的能力。"李志强反驳道。
"那您想要什么样的证明？"林致远反问。
陈国华思考了一下。
"这样吧，我出两道题，如果你能完美解答，我们再谈薪资问题。"
"没问题。"林致远胸有成竹。
"第一道题：假设我们有1000万资金，要投资10只股票，在风险可控的前提下，如何实现收益最大化？"
这是一个典型的投资组合优化问题，涉及多元变量、风险控制、收益预期等多个方面。
在场的高管都认为这道题过于复杂，即使是有经验的投资经理，也需要很长时间才能给出答案。
但林致远只是要求提供白板和马克笔。
"请给我15分钟。"
他开始在白板上快速书写，复杂的数学公式如行云流水般出现。
"首先建立数学模型，设x₁, x₂, ..., x₁₀为投资权重..."
"然后设定约束条件，包括预算约束、权重约束、风险约束..."
"接下来使用拉格朗日乘数法求解最优化问题..."
随着计算的深入，在场的高管们从最初的怀疑逐渐变成了震惊。
这个年轻人的数学功底确实深厚，思路清晰，逻辑严密。
15分钟后，他放下笔。
"根据计算结果，最优投资组合应该是这样分配..."
他详细解释了每只股票的投资比例和理由。
"按照这个策略，在相同风险水平下，预期收益比传统方法提高23%。"
技术总监李志强忍不住站起来，仔细查看白板上的计算过程。
作为理工科出身的他，能够看懂这些公式的价值。
"这确实是天才级别的表现。"他不得不承认。
其他高管也纷纷点头，对林致远的专业能力有了新的认识。
"很好。"陈国华满意地点点头，"第二道题：如果要分析公司客户的消费行为，预测他们的购买倾向，你会怎么做？"
这是一个大数据分析问题，涉及机器学习、统计分析、行为预测等多个领域。
林致远再次走到白板前。
"这个问题需要用到机器学习的方法。首先进行数据收集和清洗..."
"然后特征工程，提取关键变量..."
"接下来选择合适的算法模型，我推荐使用随机森林加上神经网络的组合..."
"最后进行模型训练和验证，确保预测精度..."
他不仅给出了完整的解决方案，还现场编写了算法的伪代码。
"这个模型的预测准确率应该能达到85%以上，比传统方法提高40%。"
"而且这个系统具有自学习能力，会随着数据的增加而不断优化。"
现场所有人都被震撼了。
即使是最挑剔的财务总监赵美丽，也不得不承认这个年轻人确实有两把刷子。
"小林，你的专业能力确实让我们刮目相看。"张华明的态度明显缓和了许多，"我收回之前的质疑。"
"是啊，这样的人才确实难得。"李志强也点头认可。
连人事总监王丽华都在心里盘算着，这样的人才如果真的错过了，确实会很可惜。
林致远内心得意极了，但表面上依然保持着淡定。
"各位领导过奖了。这些对我来说都是基础操作。"
"既然专业能力没有问题，那我们是不是可以谈谈薪资了？"他主动提起了这个话题。
陈国华沉思了片刻。
"16万确实不少，但是..."
"但是什么？"林致远心中一紧。
"但是我还有最后一个问题。"
"您请说。"
陈国华站起身来，走到窗边，背对着所有人。
整个会议室的气氛突然变得紧张起来。
其他高管也感受到了这种不同寻常的压力，纷纷坐直了身体。
"小林，我承认你的专业能力确实出众。"陈国华缓缓转身，眼神变得深邃起来，"但是做人做事，光有能力是不够的。"
林致远心中升起一丝不安。
"陈董，您是什么意思？"
"我的意思是，一个人的品格和团队合作能力，往往比专业技能更重要。"
陈国华走回座位，双手撑在桌面上，身体微微前倾。
"我再问你最后一个问题。"
会议室里安静得连针掉在地上都能听见。
就在这时，陈国华突然站起身来，走到窗边背对着所有人。
"小林，我承认你的专业能力确实出众。"
他缓缓转身，眼神变得深邃起来。
"但是做人做事，光有能力是不够的。"
会议室里的气氛瞬间凝固了。
其他高管也感受到了不同寻常的紧张感，纷纷坐直了身体。
陈国华走回座位，双手撑在桌面上，身体微微前倾。
"我再问你最后一个问题。"
"如果唐僧团队要优化到两人，你觉得应该裁掉谁？"
林致远愣了一下，这个问题完全出乎他的意料。
周围的高管们也面面相觑，不明白董事长为什么要问这样一个看似简单的问题。
"给你三分钟思考时间。"
陈国华重新坐下，目光如炬地盯着林致远。
"你的回答将决定你是否能拿到这16万的月薪。"
林致远感受到了前所未有的压力，额头开始渗出细密的汗珠。
当他缓缓开口说出答案的那一刻，整个会议室瞬间陷入了死一般的寂静...
