阴间内卷求生记——《诡才之道》

阴间内卷求生记——《诡才之道》

今天聊聊中国台湾电影《诡才之道》。

片名Dead Talents Society / Talents Society (2025)，别名鬼才之道。

这是一部恐怖喜剧电影，鬼魂在阴间也要拼命“内卷”，他们需要通过“吓人业绩”来维持存在，否则就会魂飞魄散。只有获得“厉鬼证”的鬼才能合法吓人，而业绩优秀的鬼还能参加“金鬼奖”评选，成为鬼界顶流。

菜鸟鬼“同学”刚死不久，性格温吞，连基本的吓人都不会。她面临魂飞魄散的危险，于是加入过气鬼后凯萨琳和鬼经纪人Makoto的团队，学习吓人技巧。为了保住“同学”，团队策划了一场大型闹鬼事件，试图制造新的都市传说。

影片开场便是一次十分复古的吓人场面，白衣女人倒折身体，四肢反关节爬行，骨骼发出毛骨悚然的碎裂声，但隐约又透露出一丝不靠谱的气息。

就在恐惧升至顶点时，画面戛然而止。演播室灯光亮起，主持人微笑鼓掌：“欢迎收视冠军凯瑟琳！”原来这场顶级惊吓，不过是阴间脱口秀的收视率武器。

影片用这个荒诞开场撕碎了恐怖片一本正经的模样。

影片看起来气氛鬼气森森，但实际上一点也不吓人，反而笑料百出。在这里死亡不是终点，而是另一场内卷的开始。

影片构建了堪比阳间的鬼魂绩效社会。鬼魂需定期惊吓活人赚取“存在值”，数据达标才能续命。业绩排行榜实时更新，年度“金鬼奖”颁奖礼堪比奥斯卡。领奖鬼魂甚至会哽咽感谢杀害自己的凶手：“没有你，就没有我的事业巅峰！”

片中解构了大量恐怖电影，原本恐怖值很高的《午夜凶铃》《鬼影》《驱魔人》《咒怨》在这里都成了鬼魂们的内卷工具。

《午夜凶铃》的诅咒录像带成了鬼界新晋网红的流量密码；模仿《鬼影》经典骑脖造型，却把自己摔得七荤八素；《驱魔人》的经典下腰动作，沦为过时才艺；苦练《咒怨》伽椰子反关节爬行术，结果年纪增长身体跟不上趟。

当厉鬼吓人的幕后被戏谑拆解，恐怖片就被开膛破肚漏了底，就像变魔术一样，说穿了都是表演。

东亚社会特有的内卷让死人也不能幸免。焦虑没有生死界限，现实职场的末位淘汰逻辑，让人死后仍需为生存指标奔命。鬼委会设立“金鬼奖”“冥界选秀”等竞争机制，过气鬼后凯萨琳与流量新鬼洁西卡为维持地位展开恶性竞争，最后便宜了谁呢。

内卷毫无意义，如果所有人躺平和内卷后得到的结果一样，那么内卷创造的价值被谁拿走了呢？当所有人都不卷，着急的会是谁？

电影借鬼喻人，东亚社会资源竞争催生的比较意识，使个体从生到死困在他人评价体系中。鬼魂的竞争被限制在单一维度，只能去吓人，手段也高度同质化，最终沦为维持系统的燃料而非创造价值。这种无效内卷恰似现实中为KPI、绩点疲于奔命的生存状态。

阴间的“厉鬼KPI”不过是人间职场内卷的镜像，鬼魂们拼命吓人续命的窘境，恰如现实中人们被数据、流量和绩效绑架的生存状态。

制定优绩主义的人本身并不参与这个体系。影片通过“同学”的成长揭示了一个残酷真相，在优绩主义至上的体系中，无论人鬼都在异化为工具。

精英阶层鼓吹“努力就能成功”的神话，却早已为自己铺设了豁免通道。鼓吹“公平竞争”的考核体系，本质上都是既得利益者维护特权的工具，而那些真正在血泊里打滚的，永远是被规则驯化的参与者。就像片中那些高高在上的鬼界官僚，他们制定吓人指标、举办金鬼奖典礼、评判谁配存在谁该消失，却从不需要担心自己会灰飞烟灭。底层孤魂野鬼在高速公路上被撞得血肉模糊，评委们则只要挥挥手动动嘴。“同学”撕掉厉鬼证，反抗的不仅是吓人这份工作，也是那个制定规则却从不下场游戏的畸形体制。

导演徐汉强将厉鬼降格为社畜，用内卷现象消解恐怖神秘感，暗示了内卷现象的非人性。

最勤劳的东亚人却活的最累，时时刻刻被灌输各种焦虑。学习、工作、外貌构成主要压力源，高学历群体尤其如此。当“内卷”成为跨次元现象，其本质是系统性异化。唯有打破“成功学”枷锁，才能让生死皆获自由。

活人害怕的并不是不存在的厉鬼，而是被教育需要害怕的挫败。活人应该活得像个人人，不要精神内耗，不要自己卷自己。真正的解脱不在于成为顶级厉鬼，而是承认自身局限。“同学”最终拒绝成为流量厉鬼，选择和解。接纳平凡亦是抵抗，接纳自己就是存在的意义，生命价值不必依附于世俗标准。

想开些，不要折磨自己，

开心点，哪怕灰飞烟灭。