职场大小坑，如何不被坑

稍微上过几年班，十之八九都会有被坑的经验。

要是你说自己没有，那么恭喜你，你是那十分之一的天选人。

明明有了丰富的掉坑机会，却认为自己没掉坑的，无非几种可能。

当然可能的的确确没掉坑。这在职场上极其难得。光靠个人的聪明才华，是做不到的。

坑是肯定存在的。你没掉进去，或是绕了过去，或是有人提前帮你填上了那些大坑小坑。等到你迈着步子，施施然走过来，一路是平平常常的平坦。从你的视角看，好像什么都没发生过：既没人挖坑，也没人填坑。

能够在无知的情况下，绕过那些等着你的坑，也是本事。过程中，得到别人的帮忙，而不自知，更是本事。至于为什么会有人帮忙填坑，那是另一个话题。假如归结于自带的幸运，那对于其他人来说，除了羡慕之外，也没有别的可以讨论，更没有借鉴的可能。

难道，就不会有好心人来做好事情吗？借用一句不是完全赞同，但还是有道理的话：没有无缘无故的爱，也没有无缘无故的恨。职场情况下，就是“没有无缘无故的好人好事”。（当然，还是要打一个补丁：这不是绝对的。但大部分情况下成立。）

好人好事，是有成本的。你得想想，别人为什么要拿出好心，付出这个成本。或者，你本身有一些东西，是“好心人”需要的。或者，你是一个媒介，对方想要获得所求之物，可以通过你触达真正的资源。这些情况下，好人好事就是一个直接的交易。这次帮你填坑，下次提出诉求。会不会演变成另一个更大的坑，迟早会有答案。

不掉坑，也有概率比较小的可能。那就是你的职场角色实在是无足轻重。做好做坏，影响不到其他任何人。填坑需要成本，挖坑也一样需要成本。既然你没挡着谁的路，也就没人会吃饱了撑的，针对你搞事情。这种情况下，你或许要问问自己，天天在干啥，以至于透明到这个地步？

当然，假如你的工作目标就是当个职场透明，从小透明，到中透明，再到老透明，那就啥也不用想，啥也不用问，一路安安分分，透明到退休。

有一种自认为的不掉坑，实际上是已经掉进去了，而不自知。别人牵着鼻子走，还不算。被人坑了，卖了，还要帮对方数钱。另外对着关心自己的人说：你们想多了，我挺好的啊。

看到这里，你或许会怀疑，不会吧，咋还有这么单蠢的孩纸。

还真有。芥菜树下碰到过。有时候是真的有点想不通，这人的脑回路是咋个回事。遇到，提醒，你也算仁至义尽了。其他的，只能随它去。

也有些时候，不是智商问题，而是菜鸟没经验。对工作上的一些事情，初来乍到，看不懂，看不透，掉进了坑里，以为是正常的路。但这种坑，掉个一次两次，该学的功课也就学到了。

想办法爬上来，带眼识人，继续往前。

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