【聊一聊】深圳社保缴费基数及比例！

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深圳社保的缴费基数和比例

小编为大家解答

医疗保险（医保）

✅缴费基数和比例：

✅作用：

医疗保险可以保障劳动者因疾病或意外伤害产生的医疗费用，减轻经济负担。

深圳有职工医保、灵活就业人员医保，分为一档、二挡医保。

✅一档参保人：在社康及一级医院要先绑定才能享受门诊统筹待遇，二级以上及专科医院无需绑定也能享受

✅二档参保人：可以选定深圳市内1家社康或其他基层医疗机构，享受普通门诊统筹待遇。

图源：酷吧

养老保险

✅缴费基数和比例：

✅作用：

养老保险保障劳动者在达到法定退休年龄后，能够按月领取基本养老金，维持基本生活。

退休工资有以下几部分组成：统筹养老金+个人帐户养老金。

统筹养老金和个人账户养老金计算公式如下：

统筹养老金：（退休时本市上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×总缴费年限×1%

指数化月平均工资=月平均缴费指数×上年度本市在岗职工月平均工资

（注释：月平均缴费指数=每月缴费指数之和÷总缴费月数

月缴费指数=每月缴费工资÷缴费时上年度本市在岗职工月平均工资）

个人账户养老金：退休时个人账户累积额÷计发月数

养老金主要受到养老保险参保年限（含视同缴费年限），每月缴费基数以及退休时本市上年度在岗职工月平均工资等因素影响，并与之成正相关。

图源：酷吧

生育保险

✅缴费基数及比例：

一、在职职工

缴费基数：本单位职工基本医疗保险的缴费基数

缴费比例：0.5%

提示：2025年1月1日至2025年12月31日，生育保险的缴费基数下限为6733元，上限为33666元。

二、领取失业保险金期间的失业人员

缴费基数：本市上上年度全口径城镇单位就业人员月平均工资

缴费比例：0.5%

✅作用：

为女性职工在生育期间提供医疗费用报销和生育津贴，保障其基本生活和生育权益。

根据《广东省职工生育保险规定》规定，用人单位已按时足额缴纳生育保险费的，自缴费次月起，其职工享受生育医疗费用和生育津贴待遇。生育保险相关待遇还有生育津贴，生育津贴由用人单位统一申领，职工不可以同时享受产假工资和生育津贴。

图源：摄图网（ID：501622513）

失业保险

✅缴费比例和基数

1、缴费比例

单位缴纳：0.8%

个人缴纳：0.2%

合计：1%

2、缴费基数

职工缴费基数：2520元-43659元

职工缴纳失业保险费的基数由按照本市月最低工资标准调整为按照本人工资。

职工缴费工资不得低于本市月最低工资标准（2520元）。

本人工资高于本市上年度在岗职工月平均工资三倍的，以本市上年度在岗职工月平均工资的三倍为基数计算缴费。

单位缴费基数：用人单位缴费基数调整为参加失业保险的职工的缴费工资之和。

✅作用

为因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助，促进其再就业。非本人意愿中断就业的可以申请失业金，并且如果是怀孕的宝妈，领取失业金期间也可以申请生育津贴。

深圳领取失业金的条件

1️⃣失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费累计满一年，或者不满年但本人有失业保险金领取期限的;

2️⃣非因本人意愿中断就业的;

3️⃣已经办理失业登记，并有求职要求的。

图源：酷吧

工伤保险

✅缴存基数和比例

1、缴费比例

根据行业类别分八档基准费率，分别如下（具体档次，可以咨询公司人事）0.2%、0.4%、0.6%、0.8%、0.9%、1.0%、1.2%、1.4%（2024年7月1日起）

2、缴费基数

本单位职工工资总额。

✅作用

为因工作遭受事故伤害或患职业病的职工提供医疗救治、康复服务和经济补偿。

首先，用人单位应自用工之日起30日内为其职工办理工伤保险参保缴费手续，这是最基础的前提。

其次，职工所在单位应当自事故伤害发生之日(含发生事故下落不明)或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内(不含事故当日)，向参加工伤保险所在地市、县(区)社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。

图源：酷吧

大家也可以看

下面这个社保缴费的总表

社保最低多少钱

✅养老保险（以下按照上述标准计算）

深户职工养老保险最低缴纳金额

单位缴纳部分：4492*15%=673.8元/月

个人缴纳部分：4492*8%=359.36元/月

非深户职工养老保险最低缴纳金额

单位缴纳部分：4492x14%=628.88元/月

个人缴纳部分：4492x8%=359.36元/月

灵活就业者养老保险最低缴纳金额

深户需要缴纳：4492x21%=943.32元/月

非深户需要缴纳：4492x20%=898.4元/月

✅医疗保险

职工一档医保

个人最低缴纳金额：6733*2%=134.66元

职工二档医保

个人最低缴纳金额：6733*0.5%=33.665元

灵活就业：（属于一档医保）

最低缴费金额=缴纳基数*缴纳比例=6733*7%=471.31元。

✅生育保险

个人无需承担

✅工伤保险

个人无需承担

✅失业保险

在职职工

最低：2520*0.2%=5.04

灵活就业

最低：2520*1%=25.2

✅职工最低缴纳多少？

根据上述计算可得出

深户职工最低缴纳：499.06元

非深户职工最低缴纳：398.065

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▌编辑：柯南（吴德祯）