江苏
山东德州 14 岁女生辍学签约济南一 MCN 公司，后遭公司索赔，引发关注。
该女生小云（化名）的母亲李丽（化名）透露，2023 年，初二成绩中等的小云执意辍学，瞒着父母前往济南 “闯荡”。同年 9 月，年仅 14 岁的她与济南一家主播文化传播有限公司签订了 “合作协议” 。
谁能想到，这份协议竟是一份苛刻的 “卖身契” 。合同要求小云每月直播 27 天以上，每天直播时长不少于 6 小时，月刷量不得低于 1.5 万元。不仅如此，公司有权代收管理所有收益，而主播却需承担服装、场地等费用。违约条款更是严苛得离谱，擅自接第三方活动、劝诱员工离职等行为，均需赔偿不低于 50 万元。
2024 年春节，小云放假回家，终于向母亲坦白了签约的事，并哭诉公司 “管理变态，不想干了” 。原来，她每天直播都有任务量，完不成便会被扣钱或者遭受处罚。
在公司的日子里，小云经历了诸多不堪。有一次，她感冒发烧，老板竟跑到出租屋，捏着她的鼻子灌药，催促她继续上班。在同事面前蹲着唱歌、聚餐时被男老板拦腰抱起来倒立，这些都成了她日常工作中的 “惩罚” 。
小云还透露，她们的出租屋里住的都是女生，其中好几个都是未成年人，而男老板却可以随意进出，她们根本不敢反抗。
2024 年 3 月，公司联系李丽，让她补签一份监护人同意书。李丽想着好聚好散，便按要求补写了同意书，满心以为这样就能让小云顺利离开公司。可她万万没想到，等来的不是女儿的解脱，而是公司的一纸诉状。
公司起诉称，小云传播色情信息、色情资源等行为导致账号永久封号，造成公司被平台扣款，产生了巨大的经济损失，要求小云索赔 1.6941 万元，并承担律师费 5000 元，以及保全费、诉讼费等。李丽无奈地说：“小孩工作 6 个月一共才发了 1.3 万元，现在却被索赔两万多。” 小云则表示，所谓的违规，其实是因为在直播间骂脏话。
从法律层面来看，这起事件存在诸多问题。北京盈科（武汉）律师事务所律师郑学知指出，14 岁的小云属于限制民事行为能力人，她签订的合同、协议均属无效，其中的条款不受法律保护，MCN 机构的索赔主张没有法律依据。
此外，涉事 MCN 机构的行为已经触犯了《未成年人保护法》和《劳动法》。《中华人民共和国劳动法》明确规定，禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。
而《未成年人保护法》也强调，要给予未成年人特殊、优先保护，尊重未成年人人格尊严，保护未成年人隐私权和个人信息等。在这起事件中，小云被迫带病工作，人格尊严受到损害，隐私权和安全权也未得到保障。
令人担忧的是，这或许并非个例。近年来，随着直播行业的兴起，一些 MCN 机构为了追逐利益，将目光瞄准了未成年人。他们精心编织 “网红梦” ，引诱未成年人为其打工，把未成年人当成挣钱的机器。一旦未成年人想要离开，就用巨额赔偿相逼迫。这不仅严重侵犯了未成年人的合法权益，也扰乱了行业秩序。
目前，济南市劳动保障监察支队表示，多部门已对涉事机构展开调查。希望通过此次事件，能引起社会各界对未成年人权益保护的重视，也期待相关部门能加强监管，规范行业发展，让类似的悲剧不再重演。同时，家长们也应多关注孩子的成长，引导孩子树立正确的价值观，避免孩子陷入类似的困境。
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